年収ボーナスは申し分ないと思います。入社後はお給料のアップと言うより成績によって付与されるスックオプションの比率が高いため、月々のお給料のアップはポジションが上がらない限り期待するほどはないです。 前職に対して1.5倍〜2倍に増えたと言う方の話もたくさん聞きますので、交渉次第で固定給は多く獲得できそうです。
ボーナスはありません。 年俸制となっており、周りからの評価によって昇進や昇給が決まります。 昇進はなかなかなれませんが、昇進すれば年収は飛躍的に上がります。
薄給です。ボーナスもありません。正直貯金などは全くできません。副業も認められている理由でしょう。まさに、ワーキングプアになります。コンビニでバイトでもしてた方がマシかもしれません。
やっていることのレベルと比べてとてももらっている感じがあります。 年俸制でボーナスが出ないのですが、評価次第で株をもらえます。
年俸ベースの給与＋RSU(株式)で構成される。 私が入社した３年前からでも株の上昇率が非常に大きく現在はかなり恵まれた給与になっていると感じる。一方で、５年目以降に付与されるRSUはそのときの株価で付与数が決まるので、入社時に提示された給与から大きく年収が下がってみえる。仕事が非常にハードなのもあり、そのタイミングで抜けていく人が多いのだろうなと感じるのが正直なところです。
年収額は高いが退職金、ボーナス、住宅手当がない事を考慮すると妥当。 昇格すればかなりの年収アップになるが相応の業務をこなさなくればならない。
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