まあまあ。田舎で土地が安いので庭付きマイホームを持つ夢は確実にかなう。上の世代がつかえているので部署によってはなかなか出世ができず、給与テーブルが低いテーブルになる場合もある。
年功序列。 仕事できない人が偉くなる傾向あるため、評価をつける上司の質がよろしくなくつらい。技術職への人事評価が低い気がする。 しかしながら、人事部や人事制度はなかなか優秀で、キャリア相談やジョブマッチングなどは結果に満足することが多い。 教育制度も充実している。
１０年前は良い意味で中小企業の風土が残っており個人の意思で始まるプロジェクトなどが多かったが、最近は悪い意味で大企業家が進みトップダウンで意思決定が行われることが多い。田舎企業のため世の中のアンテナの感度が低く将来性を危ぶむ
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