若い頃は大手企業と年収は変わらず、当時は実家暮らしの社員にも住宅手当が出るなど、かなり恵まれていた。年次が上がるにつれ、年収が上がりづらくなる。いまは制度が変わったと認識しているが、当時は、30代になる頃には大手企業に年収は抜かれてしまう印象であった。
現在は若手社員を中心に、残業をする社員が減ったと聞いている。以前は、提示上がれることはほとんどなく、早く上がれる日は部の仲の良い先輩、上司、同僚、後輩と食事に行っていた。現在、そのような機会は激減していると聞いていますが、、、
若手でもかなりの裁量を任せてもらえるので、仕事のやりがいや充実感は高かった。(その分、大変な面もあったけど)20代の成長環境としては良いと思う。この会社である程度実績を残せれば、社会人としての基礎能力はかなり高まると思う。若手でも経営者と接する機会も多かったです。