株式会社博報堂DYホールディングス

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面接は一回のみ。局長クラス2名と人事1名。内容はこれまでの経験を話してからざっくばらんな内容。面接というよりはこちらから色々質問をし、それに答えてもらうといった感じであった。契約社員での募集であったので、正社員登用の件を気にしていたが、5年でサヨナラのつもりで採用はしない。正社員になれる見込みがある人間を採用しているとのこと。ただしそういう人の中で絞られるので、狭き門には変わりはない。 面接後は健康診断と適性検査を自宅で受験した。難易度はかなり高かった。