資生堂の評判・体験談

株式会社資生堂
株式会社資生堂は、1872年に創業。本社所在地は東京都中央区銀座7-5-5。本社事務所は東京都港区東新橋1-6-2にある。グループ会社数は104社、資本金は645億円(2013年3月31日)。
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注目の評判・体験談/ 株式会社資生堂

株式会社資生堂
仕事のやりがい・働きやすさ

お客様にきれいになっていただくというやりがいがあり...続きをみる

お客様にきれいになっていただくというやりがいがありかつ自分自身もそのためにきれいになるという気持ちを常に持てる。働きやすさについては入店するお店の方針やお店のスタッフさんとの兼ね合いもあるがおおむね働きやすい環境でありました。

株式会社資生堂
ワークライフバランス・残業

私が在籍したのはかなり昔なのですが、その頃から残業...続きをみる

私が在籍したのはかなり昔なのですが、その頃から残業を良しとしない風習があり、仕事の量も手際良くこなせばだいたい時間内に終える事が可能な量でした。 上司が率先して早く帰ってくれたので、新入社員の頃から自分の仕事ご終われば帰り易い環境でした。

株式会社資生堂
女性の働きやすさ・キャリア

もともと女性の多い企業なので、美容部門の方はキャリ...続きをみる

もともと女性の多い企業なので、美容部門の方はキャリアアップの為の講習や大会が多く開かれ、大会で良い成績を収めることが出来れば、海外へ研修旅行へ行けました。 結婚・出産した後もパートとして働きやすい日数と時間で務めている方が多くいらっしゃいました。

株式会社資生堂
ワークライフバランス・残業

働かない人は、全く働かない一方で、残業時間が月10...続きをみる

働かない人は、全く働かない一方で、残業時間が月100時間を超える人も多くいる。時短勤務で勤務時間もずっとおしゃべりしているようなワーキングマザーがよくいる。残業代が出るか否かは上司による。

株式会社資生堂
女性の働きやすさ・キャリア

資生堂の女性の働きやすさ 資生堂の工場では主に1...続きをみる

資生堂の女性の働きやすさ 資生堂の工場では主に1ラインに多くて20人程度の作業者の方々が一緒に作業をしております 作業者の方々はそれぞれ派閥?のようなものがあるように感じました。作業をしていくなかでトラブルがあるのですが嫌いな作業者の方同士では声も掛け合わず余計に作業が遅延してしまうなんてこともよくあります。 これは配属された部署によって異なるとはおもいますがみていてなんだかなーっておもうことが多々ありました。 上の方もそのようなことには気づいているとはおもうのですが中々c-ba変わることはなくそのまま流れていくといったような感じではあります ですがそんなことは気にしない、私は他の方の異見なんてどうでもいいといったかたにはかなり向いている職場ではないかなとおもいます 結局はその人しだいになりますので自分がいきたい!と思ったらとりあえずうけてればいいとおもいます。それで違うなと思ったら他の会社に行けばいいだけだとおもいますのでそんなに思い悩む必要もないかなとはおもいます

株式会社資生堂
会社の将来性・事業の強み

ここまで業績が伸びたのは中国市場を重視し、投資して...続きをみる

ここまで業績が伸びたのは中国市場を重視し、投資してきたからです。ハイリスクハイリターンで手っ取り早く実績は残せましたがコロナ禍で中国重視の弱点が露呈してしまいました。 もとからインバウンド需要のピークから下がり傾向でプロパーとの軋轢等問題が噴出しつつある中の惨事でした。従業員に求める前に、会社の存続をかけて本気で変わって欲しいと望むばかりです。

株式会社資生堂
入社理由・退社理由

入社したのはとにかく地盤がしっかりしていると感じた...続きをみる

入社したのはとにかく地盤がしっかりしていると感じたのと、当時はすごく人を大切にする会社だったから。 退社理由はスキルアップできる環境じゃないこと。撫でるように心地よく上澄みの仕事をしていればいいと言う雰囲気に耐えられなくなったため。

株式会社資生堂
人事評価制度・教育

頑張っても頑張らなくても年収は毎年微増。同期を見て...続きをみる

頑張っても頑張らなくても年収は毎年微増。同期を見てもすごくやってる人とそうでない人に待遇面で差がなく、むしろそこはしっかりと差別することこそが平等だとおもう。近年は転入してくるミッドキャリアのマネージャーを入社前から高評価、厚待遇らしく、一生懸命頑張っている新卒の生え抜きが一番バカを見ている状況だとおもわれる。

株式会社資生堂
会社の将来性・事業の強み

日本企業にしてはグローバル化が非常に進んでおり、会...続きをみる

日本企業にしてはグローバル化が非常に進んでおり、会社全体としての将来性は高いと思う。 ただし、日本企業としての色合いは薄れており、外資と内資のハイブリッド企業となってきている。

株式会社資生堂
年収・ボーナス

目標達成度などで年間の達成率で個人評価がでますが、...続きをみる

目標達成度などで年間の達成率で個人評価がでますが、それでボーナスが大きく変わるのかといえばさほど変わりません。毎月目標もありますが、達成したしないで給与も特に変わりません。勤続年数や毎年行われるテストに受かるかどうかが一番年収には関わります。

株式会社資生堂
女性の働きやすさ・キャリア

女性に優しいと歌いながらも子育てしながら働きやすい...続きをみる

女性に優しいと歌いながらも子育てしながら働きやすい環境ではなかったです。会社全体としては時短推奨していますが実際には取りにくいですし他の方にしわ寄せが行くので申し訳ない気持ちでした。女性管理職の方は独身またはお子さんがいないかたご実家の援助があるかたばかり。私の場合は産休で復帰したタイミングでパワハラで休職する同僚がいたので申し訳ない気持ちもありましたが、現実問題として時短は取れずでした。なんとかしないと少子化に歯止めなんかかかりませんね…

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仕事のやりがい・働きやすさ

女性を綺麗にしてさしあげる事に携われるのと自分自身...続きをみる

女性を綺麗にしてさしあげる事に携われるのと自分自身もきれいになっていけます。 トレンドのメークや、自分の肌にあったお手入れ方法など、会社の先輩もとても綺麗な方が、多くまた世界の資生堂というブランド安定、安全、化粧業界大手と言うこともありお客様から絶大な信頼を頂いています。 先輩も色々な方がいらっしゃいます。 やはり、女性だらけで体育大会系かな?と思います。 明るくハキハキと受け答えできる方がベテラン先輩に可愛がって貰えると思います。

株式会社資生堂
福利厚生・社内制度

カフェテリアポイントがあり、年間6万円分のポイント...続きをみる

カフェテリアポイントがあり、年間6万円分のポイントが付与される。何に使ってもよい。 社員割引がある。廃盤品などは70%オフで購入出来るものも。

株式会社資生堂
年収・ボーナス

高卒で入社したのでお給料はそこそこでしたが、ボーナ...続きをみる

高卒で入社したのでお給料はそこそこでしたが、ボーナスが6ヶ月分出ていたので、良い方だと思います。

株式会社資生堂
ワークライフバランス・残業

休みは取りやすいが、早めに日にちを決めて上の者に言...続きをみる

休みは取りやすいが、早めに日にちを決めて上の者に言わなければならない。残業は店舗によって多いところもあれば少ないところと差がある。しかし残業手当はでるのでそこであるなしで給与も変わる。

株式会社資生堂
仕事のやりがい・働きやすさ

お客様との接客は楽しい。接客以外にも後方業務が多い...続きをみる

お客様との接客は楽しい。接客以外にも後方業務が多いため、沢山の業務をテキパキこなせる方にはとてもやりがいを感じるかもしれない。店舗の人間関係によって働きやすさは変わると思う。

株式会社資生堂
仕事のやりがい・働きやすさ

所謂一般職がいないため、庶務を皆こなさなければいけ...続きをみる

所謂一般職がいないため、庶務を皆こなさなければいけず、専門性がつかない。雑務を積極的に行う人が評価されるが、マネジメント層も雑務を多くこなしている。実のある仕事は、中途入社の優秀な人材がこなしている。

株式会社資生堂
女性の働きやすさ・キャリア

ゆるく働くのなら、そういうルートは用意されている。...続きをみる

ゆるく働くのなら、そういうルートは用意されている。やりがいはない。女社会のため、噂話、揚げ足の取り合いは当たり前のように行われていることは認識した方が良い。逆に男性は甘やかされすぎなほど、可愛がられていた。

株式会社資生堂
入社理由・退社理由

業績が昇り調子でしたので、学べることが多いと思い入...続きをみる

業績が昇り調子でしたので、学べることが多いと思い入社しましたが、中身は古い体質のままです。スキルアップも望めません。 景気により給料が左右されるので安定はしていません。

株式会社資生堂
ワークライフバランス・残業

部署によっては100時間超えが当たり前。また、残業...続きをみる

部署によっては100時間超えが当たり前。また、残業代をつけさせない上司もいるため、サービス残業になってしまうこともある。

株式会社資生堂
仕事のやりがい・働きやすさ

完璧な村社会で、上の言うことに服従するのが絶対。や...続きをみる

完璧な村社会で、上の言うことに服従するのが絶対。やりがいはない。上は部下に責任追及ばかりして、自らは責任を取らない。また能力のある部下を排除しようとする節がある。

株式会社資生堂
人事評価制度・教育

全く教育制度はないため、自分でキャッチアップしなけ...続きをみる

全く教育制度はないため、自分でキャッチアップしなければいけない。また、周りの人に聞いてもキツく叱責して教えてくれることは少ないため、自分ですべてなんとかしなくてはいけない。

株式会社資生堂
年収・ボーナス

この業界では仕方ないが年収は低い。ボーナスもお小遣...続きをみる

この業界では仕方ないが年収は低い。ボーナスもお小遣い程度。年齢を重ねるとキツくなってきます。 半年毎に査定があるが、達成出来ないと下がります。売上の取り合いになってしまい、やりにくかった。

株式会社資生堂
女性の働きやすさ・キャリア

産休にはいった同期はみんな、どうすれば一番待遇面を...続きをみる

産休にはいった同期はみんな、どうすれば一番待遇面をキープしながら長く休めるかを話し合っているので、働きやすいかというより、むしろ都合よく休みやすい環境は整っている。しかし産休明けに長く休んだことを棚にあげ、昇進や昇給がないことをあからさまに嘆く非常識な人たちが普通に存在しているのも事実。

株式会社資生堂
ワークライフバランス・残業

部署によるが休みは取りやすい。 また、法律遵守は...続きをみる

部署によるが休みは取りやすい。 また、法律遵守は勿論、世間一般でいう良い企業としてのコンプライアンスがしっかりしており、ワークライフバランスはとりやすい。

株式会社資生堂
女性の働きやすさ・キャリア

非常に女性に優しい会社だが、逆に家庭を持つ男性には...続きをみる

非常に女性に優しい会社だが、逆に家庭を持つ男性には特に良い面はない。 いいかえれば女性社員には優しい会社だが、男性社員の家庭には冷たいような気がする。

株式会社資生堂
女性の働きやすさ・キャリア

女性もバリバリ働いて活躍してるので、総合職としての...続きをみる

女性もバリバリ働いて活躍してるので、総合職としての入社で子供のいる家庭重視の人にはそれなりの覚悟がいると思う。ベビーシッターやだんな様や実家の協力などがある状況で両立を上手くやり、キャリアアップしたい人にはいい。

株式会社資生堂
ワークライフバランス・残業

店舗によりますが、今はどこも残業はしないよう取り締...続きをみる

店舗によりますが、今はどこも残業はしないよう取り締まっています。以前までは時間通りに帰れる日がないくらい残業の日々でしたが、今は月に1時間ほどしか残業していません。けれど人不足の店舗はそうはいかないみたいです。

株式会社資生堂
女性の働きやすさ・キャリア

産休、育休は100%取ることが出来ます。結婚、出産...続きをみる

産休、育休は100%取ることが出来ます。結婚、出産という人生を送る分にはとてもいい会社だと思います。

株式会社資生堂
女性の働きやすさ・キャリア

もともと、育休中の正社員をサポートするためのお仕事...続きをみる

もともと、育休中の正社員をサポートするためのお仕事だったので、女性には優しいた思います。ただ、それでも繁忙期は忙しそうでした。

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会社概要 /  株式会社資生堂

  • 基本情報
  • 企業沿革
会社名
株式会社資生堂
フリガナ
シセイドウ
英語表記
ShiseidoConpany,Limited
業界
食品・化粧品
本社所在地
東京都中央区銀座7ー5ー5
電話番号
0335725111
FAX
0362187404
代表者名
前田新造
資本金
64,500,000,000円
決算月
3月
従業員数
2000人
設立年月
1927年6月
証券コード
4911
上場市場
東証1部
企業概要
株式会社資生堂は、1872年に創業。本社所在地は東京都中央区銀座7-5-5。本社事務所は東京都港区東新橋1-6-2にある。グループ会社数は104社、資本金は645億円(2013年3月31日)。
企業沿革

1872年に福原有信が東京・銀座にわが国初の洋風調剤薬局として創業しました。

そして、1897年には化粧品業界へ進出(「オイデルミン」発売)した。

そして、1928年に資生堂化粧品部、資生堂アイスクリームパーラー開店しました。(これが資生堂パーラーの発端です。)更に1949年には東京証券取引所に株式を上場し、1972年に創業100年を迎え、「資生堂社会福祉事業団」設立した。

その後2009年には化粧品業界で初めて環境省から「エコ・ファースト企業」に認定され、2011年に資生堂グループ企業理念「Our Mission, Values and Way」制定した。