人事評価制度は年2回ありますが、上司の評価のあとに結局人事側で下げられます。何も見ていない人事でなぜ評価がつけられるのかよくわかっていません,,, 昇給も年1であります。昇給額はお小遣い程度しか増えないのでやる気はなくなりますね！
年収はとても低いです。毎年わずかしか上がらないため、やる気も無くなってしまいます。 ボーナスに関しても入社後3-4年はずっと一定です。1ヶ月程度であり、モチベーションにはなりません。
携帯事業で将来性はあるのでしょうか疑問です。最先端の部署は一部ありますが、、、
女性の働きやすさに関しても特に可もなく不可もなくといったところです。まず女性はあまりいません。
福利厚生は特にないので期待しない方が良さそうです。当たり前のもののみで特筆すべき事はないです。
やりがいは特にありません。部署によっては忙しくしていたり大きいプロジェクトなどでやりがいはありそうです。
残業はほとんどありません。してる人はしてますが。土日も完全に休みなのでワークライフバランスは優れています。
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