参勤交代なので時には、昼夜逆転の生活になってしまい、生活リズムが一般的な社会人と別物になります。
正直、周りも全員に業務をこなすことしか考えておらず、永遠と同じ作業をやり続け定年を迎えるという会社だと思います、
キャリアアップは完全年功序列なので、若い頃からいろいろな職務について、キャリアの幅をヒロフゲルことは不可能に近いと思います、
社内の懇親会であったり、家族イベントがありますが、正直そのようなことが苦手な方からしたら合わないと感じる場面が多くなると思います。
ほぼ男でした。なので女性の働きやすさを考慮しているか会社ではないと思っています。キャリアの幅も狭いです。といいますのも完全年功序列なので歳を重ねないと求める仕事につくことは不可能です
正直企業理念はあってないようなものだと思います。 機械のために仕事をしているような感覚になってしまっています。
給与・ボーナスともに化学業界の相場通りといったところです。 生活に困るということは無く、そこそこの生活が出来ます。 数年前まではボーナスが雀の涙ほどしか貰えない時期もありましたが、現在は業績のV字回復により、従業員平均で200万円近くあります。
残業時間は部署によって様々です。 毎月5時間も無いところもあれば、月70時間ある人もいる。 平均で言えば10～20時間くらいかと思います。
福利厚生や手当てに関してはかなりしっかりしている。
企業内保育園の整備・設置など 子育て世帯でも働きやすくなる改革が進んでいる
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