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株式会社船井総研ホールディングス

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評価・教育制度

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教育体制などはとくに整っ...続きをみる
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教育体制などはとくに整っておらず、はじめの一週間ほどで研修などはあるが、マインド面の話しが多い。スキルなどがあがるわけではない。かといって、OJTでの教育が手厚いかと言えばそうでもない。

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評価・教育制度

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OJT中心の教育制度からOffJTの実践などに力を入れようと試みている

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教育制度は整えていく方向です。人事評価制度は2020年4月から変わったので、まだ不透明です。みなし残業45時間が付与され、基本給は下がりましたが、手取りは増加しています。新卒1-2年目にとっては魅力的です。

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評価制度が分かりやすく公...続きをみる
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評価制度が分かりやすく公開されているので明確な目標設定ができます。教育は1年目に定期的に研修がありましたが基本的にOJTで学んでいくスタンスです。

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新たな評価制度が入ってき...続きをみる
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新たな評価制度が入ってきたが、なかなか意味のある評価にならず、昇給、昇進の基準があくまで粗利ということは変わらなそうです.

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教育制度はあまり整っておらず、入社時の基本的なオリエンテーション+OJT。成長できるかは個人のやる気も重要だが上司の能力等の配属したチームの環境もとても重要だと思う。

この企業の会社概要

会社名
株式会社船井総研ホールディングス
フリガナ
フナイソウケンホールディングス
英語表記
FunaiConsultingCompany,Limited
業界
ビジネスコンサルティング
本社所在地
大阪府大阪市中央区北浜4丁目4番10号
電話番号
06-6377-4030
代表者名
グループCEO 中谷 貴之
資本金
3,125,000,000円
経常利益
3,573,000,000円
決算月
12月
従業員数
106人
証券コード
9757
上場年月日
1988年9月1日
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