退職金がないです。5年勤続ごとに20万と1週間休暇がもらえます。但し、半年ない辞めると返金する必要があります。退職金制度を導入すれば、安定して働けると思います。毎年配偶者に誕生日プレゼントと子供の入学祝いはいい制度です。
仕事の進捗遅延なしで、お客様と調整できれば、連休を取っても許可されます。45時間残業代込みの給与ですので、超えた分も残業代は支払わないです。但し、深夜と休日の超過分少し出ます。代休は期間3ヶ月あるので、月200時間ほど残業するときも代休消化命令がでます。
半期ごとに4段階の評価面談があります。前期と今期で昇級額が決まります。並＋並なら2500くらいで、優＋優なら5000円くらいです。飛び級しない限り、大きく昇給額がもらえない。
年間10万資格取り補助金がでます。自己負担1割 とてもいい制度です。
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