研究者もテクニシャンも実力主義、成果主義の世界で競争にさらされるため、性別はあまり影響なさそう。PIとうまくやって行けるかどうかが大事。
女性は沢山いるが、パートの多くが女性で研究者の多くが男性で、そこに男女差を感じてしまった。もしかしたらパートの研究補助の方達の方が研究者よりお給料がいい場合もあるのかも？女性の管理職には残念ながら会わなかった。
女性でも働いている人はいる。パートの方は結婚している人もいるが、それ以外の人は独身の印象がある。事務の人は、普通の企業と同じなので、問題ないのではないか？
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