女性社会の為女性の働きやすさは随一と感じる。
育休産休、時短勤務は当たり前のように取れるし、復帰率も非常に高い。時短勤務中は役職につかないことも多いが、非常に働きやすいと思う。
同じ職場には産休を取り、現在は時短勤務をしている方が数名います。そのため、育児休暇や時短勤務についての理解を持った上司がおおく、女性は非常に働きやすい環境だと感じました。年に4回、一週間程度の連休がとれるので、お子様の休暇に合わせて連休を取得し、プライベートを充実させてるかたが多いです。
配属先にもよるが店舗には女性が多いので働きやすい環境ではあると思う。結婚後も続ける方は多く、産休育休後復帰する人も多かった。
女性の昇進も珍しくないし働きやすい。産休育休制度はしっかりしていて、子供を持つお母さんには働きやすい環境だと思う。ただし販売員として店頭に立つ場合、お客様対応優先になるので残業になることもしばしば。定時退社は難しいといえる。
女性の割合は高く、 産休育休育児勤務が可能なため働きやすいと言える。 また、男性でも育休は可能
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