中途は低い。 中小からの転職だが3年目にしてようやく残業ほぼ0の前職の年収に到達する。 が、最近は中途の離職率が半端ないので人によっては以前より高い職級で採用するようになっているようだ。
意見の発信や仕事を任せて欲しい！という意思は周りがくみ取ってくれしっかりフォローしてくれる。 中途でも馴染みやすく皆が気にかけてくれる。 やりがい…に関しては自分は上長等の仕事を見ても感じない。
車内イベントに強制参加させられる部署でなければワークライフバランスはそこまででもない。 残業は20~30時間前後 交代勤務であれば前後の組の年休取得者の分4時間残業という代務がある。
面接は圧迫等なく、温かく和やかな雰囲気でした。 2度目の最終面接に関しても終始和やかに終わり談笑という感じの場面もあり緊張シーな自分でもしっかりと受け答えできました。
評価は曖昧。 一応評価シートや目標設定はあるが組や上長、先輩の育成方針等で遅くも早くもなる。 評価シートは自己評価の配点等が別の説明書見ないとわからないほど難解。
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