自分で成長したいと思い 行動することで成長、評価してもらえる。 若くして、責任のあるしごと、立場に立つことができる人も少なくない。
・勤務時間などはきちんと相談の上で決めてもらえました。 ・保育園の調理だったので、子どもたちに喜んでもらえることが嬉しかったです。 ・アレルギーを持つ子供への配慮もきちんと行なっていました。
基盤がしっかりしている分、ルーティンワークになりがち 社内のやり方が色濃いので、他社で同じように通用するかは分からない
・とにかく覚えることが沢山ある ・自己主張をおこなうことができれば、希望の仕事ができる可能性が高い
感謝されることはやりがいではあるが、認知症を患う入居者や介護度の重い入居者の対応・介助に精神と体力を削られる。職業の特性上前に進んでいる感覚を得られにくく、日々の業務がルーティーンワークになりがち。 また、夜勤がワンオペであると同時に16時間と長いので、体力的に的にしんどい。
赤字ホームは常に人手不足。夜勤明けで入浴など、3.4時間残業ありきだったりする。 それ以外にも担当業務や営業に言われてむりやりその場しのぎでレクリエーションをやらされるなど、詐欺に近い事をやってます。
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