会長が世界での投資にしか興味を持っていないため、通信事業のことは完全に放置されています。 かつて程の会長の影響はなくなりました。
情報革命で人類を幸せに、というビジョンはとても素晴らしいのですが、社員の生活をギリギリにさせておいて人類規模の話をされましても。という感じです。
非常に大きなビジョンがあり、仕事もそれに応じて多忙だった。日本有数の経営者が指揮をとっていたため、ビジョンはとても大きかった。
最近は大企業病と言われることもありますが、それでも部署ごとに責任をもたせているので、スピードの早い意思決定が行われるケースが多いです。