産休育休の制度は整っている。忙しい部署で働いていて、産休育休取得後にまたその忙しい部署に戻ってくるケースもあれば、比較的忙しくなさそうなバックオフィス系の部署に行くケースもあり、そこは本人の希望を聞いてくれている部分もあるのかもしれない。 ただ、…

キャラクターの商品でソーシャルギフトという考え方はユーザーから指示を得ていると思います。今後の事業の方向性と経営陣の体制が気になりますね。経営者のたいしつにもよりますが、ユーザーのみなさんに提供する付加価値とバリュープロポジションをしっかり設定し…

動的ビジョンというものがあり、毎年考える機会があった。仕事でも私生活でも自分のやりたいことを深掘りして考える機会なのだが、あれに真面目に取り組むことで、自分の仕事や人生についてゆっくり深く考えることになるためとても気に入っていた。 動的ビジョンを…

社内に無料の自販機があった。福利厚生サービスに加入していた。マッサージルームがあり、予約をすれば業務時間内に格安でマッサージを受けられる。スポーツジムの割引券をもらえる制度もあった。

360°ビジネスを展開している点はかなりの強みかと思う。また契約業務以外の決裁スピードも早いため、新しいことにどんどんチャレンジできる。 弱みではないが、海外事業においてはコンテンツの輸出がメインのため、現地でのビジネス創出に今後はよりチャレンジし…

ワークライフバランスなんて言葉はあってないようなものです。部署にもよりますが。 土日は一般職は休みも多いのですが、マネージメントは土日もケータイ鳴りっぱなしです。抱える芸人、仕事の量にもよりますが、年末年始も大した休みもなく、働きました。残る人間も…

持つプロジェクトにより波がありますが、基本的にものすごくオーバーする事はないと思います。30時間くらいでしょうか。