専門職なので、仕事は楽。はたらきたすいといえば働きやすいが、お茶くみ机ふきなどの雑用も多かった。総合職になって初めて男女平等のような文化。当時はただの歴史ある古い体質の日本企業と言うかんじ。いまならアウトだと思う。

余剰人員をもたず、ぎりぎりで回すことが多い。というよりも人事移動が多くよくわからないことをする。 基本的には、将来的な投資よりもコストカットを優先して行う手法か。 悪い会社ではないが、上記の都合上、仕事量が多くなりやすく常にリスクと闘いながら仕事…