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#評価・テスト
評価・テストに関するQ&Aや記事をまとめています。
評価・テストに関する注目のQ&A

Q.転職のWebテストはどんな内容ですか?対策方法はありますか?

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中途で出されるインフラのwebテストがどんなものが出されるか知りたい
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3人

Q.会社からの評価に納得いかない場合どうしたらよいでしょうか?

8839

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評価に納得いかない場合どうしたらよいでしょうか。 転職先でも同じでした。
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7人

Q.JR東日本の中途採用で筆記試験にはどの問題集がオススメですか?

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中途採用の筆記試験を合格するためには、どの参考書がオススメですか?
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1人

Q.ダブルバインドを仕事で悩んでいますが対処方法はありますか?

jobq2088081

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ダブルバインドに悩んでます。 急ぎの仕事が複数ある 仕事が溜まってるのに早く帰って通勤の車の修理をしないといけない などです。 評価を気にしやすい性格なので焦りがちです。 1.焦りすぎない方法はありますか? 2.よくあることでしょうか? 何卒宜しくお願いします。
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3人

Q.オービック営業職の転職市場での評価は?転職先はどんな企業?

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オービックの営業は転職市場ではどのような評価で、どのような企業に転職する方が多いのでしょうか? 現在、就職活動をしていて進路の一つとして、オービックに入社し自分の市場価値を高めキャリアアップを目指すことを考えています。
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1人

Q.人事の人は資格取得を目的に大学院を中退した者をどう評価しますか?

どうかよろしくお願いします。

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会社の人事は、資格取得を目的に大学院を中退した者をどう思うのでしょうか。 現在修士1年の者です。経営学に興味が生まれ、経営コンサルタントへの身の振りを考えております。 第一歩として中小企業診断士資格取得のため、どうしても両立が難しいという判断から、大学院の中退を検討しています。 もともと院進学の動機は、自分のやりたいことを見つけ、就職活動に十分な時間を確保する目的でした。 当然、本気で研究職を目指す者にとってはふざけるな、と言った話ではありますが、コロナ渦で就職氷河期とまで言われている…
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7人

Q.富士ソフトの新卒の配属先はスキルチェックテストで決まるのですか?

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新卒で入社する場合スキルチェックテストというものが入社前に行われますが、この成績によって配属されるグループや昇給率に影響はあるのでしょうか? 今年の春に富士ソフトに技術職として入社する理系大学生です。 配属される事業部と部署はすでに確定しています。 会社からは「スキルチェックテストの成績は新入社員研修のカリキュラムを組む際の参考材料として利用し、人事評価・賞与評価には決して影響ありません」というメールをいただきましたが、本当でしょうか? 昇給のしやすさについてはどうなんでしょうか?
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1人

Q.アクセンチュアの筆記試験の内容と面接で聞かれる質問内容はなんです?

jobq3702055

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エンジニアでの選考を進めていくつもりなのですが、 ・筆記試験の内容 ・1次2次面接の質問内容 ・準備しておいた方がよいこと などありましたら、教えていただきたいです。
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Q.名古屋鉄道の年収は?総合職の年代別は?給料や評価制度は?転職は多い?

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名古屋鉄道の総合職の年収って各年代(もしくは役職)ごとにどのくらいでしょうか?また何歳くらいでどのくらいの役職に就いていくかも教えていただけると嬉しいです。
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2人

Q.楽天カードの評価制度はどんな感じなのでしょうか?

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楽天カードへの転職を考えているものです。 年収に関して楽天本社と同様の評価制度を採用されていると拝見しました。 しかし、新卒採用では基本給や見込み残業も違い、当然年収の上昇幅も楽天本社が高いようです。 そこで、親会社と比較した場合の年収や出世スピードに関して少しでもモデルがございましたら是非教えて頂きたいです。
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2人

Q.テストセンターで受検できる期間って決まっていますか?

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テストセンターで受検できる期間って決まっていますか?それとも自分の都合に合わせて調整可能ですか? 2月末頃に中国の大学に行ってしまうので、それ以降となると受検が厳しくなってしまいます…。
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1人

Q.上司に媚びる人が納得いきません媚びない人とはどちらが出世可能?

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私が今年から配属された部署には、上司に媚びを売って評価を得ようとする女性社員がいます。 上司が部下の評価をするので、上司に嫌われないようにするのはわかるのですが、要領よく、好かれるキャラを演じています。 仕事の力量は可もなく不可もなくという感じなのですが、上司からの評価が高く出世最有力候補です。 私は仕事の能力ではない点で評価されるのは納得いきません。 社会人としていきていくには、このようなことは仕方がないのでしょうか。
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32人

Q.コンピの給与体系や評価制度はどんな感じですか?

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現在の給与体系について知りたいです。 過去の記録はあるのですが、現在の状況について書いている記事がとても少なく不安に思う気持ちがとても強いです。 どうぞよろしくお願いいたします。
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Q.一般的に下から這い上がった人間の方が評価されるのはなぜですか?

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なぜ一般に下から這い上がった人間の方が評価されるのでしょうか? ビリギャルが慶應に入るのと、 コツコツ頑張った人が慶應に入るのの なにが違うのでしょう? 前者には、短時間で努力できる根気などがありますが、後者にも努力を続ける力などがあります。
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4人

Q.M&Aセンターの営業職の昇給や評価軸はどんな感じでしょうか?

jobq1236368

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現在は銀行で富裕層向けの資産運用を行っています。周りの銀行マンも続々と転職しているなか、僕もずっと転職を考えていたのですが、今よりいい条件で転職できるか不安で、行動できずにいました。 そんななか、M&Aの営業職がいいのではないかと友達に勧められたことがキッカケで興味を持つようになりました。 M&Aの営業職に転職した同期はいるのですが、親しくもなかったためどんな環境で、どんな待遇で働いているのかといった情報が入ってきません。 1件成約するのに1年以上かかると聞いたことがあり、一人が何件も…
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Q.講談社の中途採用倍率は?webテストや面接はどうですか?

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今度、講談社の中途採用面接を受けます。 そこで、講談社の中途採用面接について詳しく聞きたいです。 講談社の中途採用面接ではどのようなことが聞かれるのでしょうか? やはり本のことについては詳しく聞かれますかね? 他にも聞かれることがあれば教えてください。 ご回答よろしくお願いします。
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2人

Q.テストセンターの評価基準を知りたいです。

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テストセンターの評価基準を知りたいです。(評価の指標→言語なら選択数やタブ数。非言語なら推論など) ある程度分かる方いましたら、情報が欲しいです。よろしくお願いします。
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Q.アサツー ディ・ケイの評価は人事がどのようにしていますか?

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アサツーディ・ケイの人事評価ってどんな感じですかね?? 私は転職先としてADKを検討しています。 私が今勤めている会社の人事評価は正直いってあまりいいとは思えません。 そこに不満をもって転職活動を始めました。そこでアサツーディ・ケイを検討し始めたのですが、流石に人事評価がどんな感じなのかはわからないので教えていただきたいのですが、、 情報を下さいお願いします!
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1人

Q.アビームコンサルティングはかなりの激務だと聞いたのですがどうでしょう?

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アビームコンサルティングに非正社員で、ですが働いていたことのある友人がたまたまいて、僕がアビームで働いてみたいと言うと、あまり勧められませんでした。理由はかなりの激務だからだそうです。 僕は今の業界はコンサルティングとは少し違う業界に属しているのですが、自分としてはそこでもかなりの激務を強いられていて。なのにも関わらず会社が評価してくれないために今回の転職活動に至ったわけですので、少し不安ではあります。ただ、色々調べてみても、そんなに思っているよりも激務じゃないという意見も聞きます。そこで、…
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1人

Q.タカラトミーの社風は?評判や評価と口コミはどうでしょうか?

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タカラトミーさんの社風についてお聞きしたいです。 私はタカラトミーさんに就職を考えているのですがタカラトミーさんの社風が若手に対していいのかどうかお聞きしたいです。 私は出来れば若手の頃からバンバン様々な業務を任せて欲しいのです。 そこのところを教えていただけると有り難いです。
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1人
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