今までメンバーとして派遣会社のエンジニアで新卒からいろんな現場で働いてきました。転々としてたため、リーダーの経験がないです。今の転職したit会社の年下の先輩から、年齢が高めだから求められる事が高いと言われました。いきなりリーダーは経験がないため、すぐに難しいです。精神的においこまれそうです。 どうしたら良いでしょうか。 自分なりに資格取得やお願いされた事は頑張って対応してます。

現在、転職を考えています。 考えている転職先として、船井総研があります。 そこで、船井総研の20代のチームリーダーの年収について聞きたいことがあり、質問を投稿させていただきました。 船井総研の20代のチームリーダーの年収はどのくらい頂けるのでしょうか。 ご回答よろしくお願いします。

新卒です。 学生の頃からリーダーシップ取れる人は仕事が出来る人だと思っていたのですが、それって思い込みでしょうか？ビジネス書などにも、ちらほらリーダーシップが取れる人は仕事が出来るなどとよく言われていますが、自分はそんな事ないと思っています。 同僚に全然コミュニケーション力が不足している人とかいますが、スキルがあって仕事をかなりテキパキこなします。 また、チームで仕事するときも、チーム全体の事を考えた上で意見を発信したりします。 リーダーシップない人でも仕事できると思うのですが、皆さ…

会社で、あるプロジェクトのリーダーを任されることになりました。 仕事の実績などは他の人よりもあるため、成果主義という事もあり、リーダーを任されました。自分は個人プレーが得意ですが、チームプレーは得意ではありません。 対人コミュニケーションも苦手なので、いきなりリーダーに任されたは良いものの、かなり緊張してリーダーシップが取れない気がしています。 皆さんは、リーダーシップ能力を身につけるとき、どのような訓練を積まれていますか？ ご回答お願い致します。

ベンチャー企業で働いているのですが4月からマネージャーになり始めて部下を持ちます。 マネジメントする立場、リーダーに必要な条件や要素ってみなさんはなんだと思いますか？

現在、ライブやコンサートなどのイベント制作に興味を持っています。そこで質問なのですが、企画・運営のリーダーになるためにはどのようなスキルが必要ですか？また、現場の経験を積む手段を教えてください。

ITベンチャーで社会人一年目の法人営業やっている者です。 リーダー像についての質問です。 今週、週初めの前社の朝会で、代表の話を聞いててふと、 うちの代表は良きリーダーなのか？この会社を良い方向にもっていく器量のあるリーダーなのか？ と疑問がでてきました。 普段色々な記事をみて、孫正義さんや柳井正さんはじめ様々な企業のリーダー達のインタビューで様々なリーダーならではの高い視点での思考を垣間見ますが、 うちの代表からそういうものが感じられるのかどうか、いまいち疑問です。 みなさんが思う“良き…

来年4月までにはプロジェクトのリーダーになりたいと思っています！アドバイスください！