一年かけて育てると言われましたが自分の店舗では毎日覚えることだらけで詰め込みばかり。すでに１ヶ月経ちましたがパンク状態です。シフトには19時以降は居なくていいはずなのに今日も２０時過ぎまでいました。店舗によっては18時１５分帰りの子もいます。店舗によって新人の帰る時間が違っても良いんですか？

質問の続きです。勤続2カ月がたとうとしています。業務を少し減らして頂いたのですが、ミスがなくなりません。正直、嫌になってます。 余りにも、細かい指摘のミスなので、集中力が途切れてしまうと、油断してしまうのかもしれません。今月中にノーミスクリア出来ないと、上長に話をして色々考えると、言われました。 確かに年齢が年齢なんで、早く覚えて貰わなければいけないという年功序列の強い職場なので、仕方ないかと思いますが、毎日何かしらやらかすので、周りも呆れてきています。向き不向きがあるので、それなら別部署に…

下記以外で海外(カナダ、スイス,シンガポール、アイスランドなど。)で働くことを視野に入れた場合に大切にすることは何でしょうか。 ・英語を話せること。 ・意見を持つこと。 ・常に謙虚で、死に物狂いで働くこと。 ・Noと言えるようにすること。 ・自分を大切にすること

学歴不問の仕事先は、性格の悪い人間が多く集まりますか？ あと、大卒ばかりの仕事先は、派遣を差別しますか？ 派遣はなぜ差別されるんでしょうか？ 今働いている会社は、パートは派遣よりも休憩時間が多いですが、仕事内容は殆ど変わりないです。

現在就職活動を行っているものです。 大王製紙の化学系開発職の日々の業務内容を知りたいです。可能な限り詳細に教えてください。必要な能力や知識もあればお願いします。

みなさんが今の仕事に求めているものは何ですか？

私の職場は会社の重要な役割をになっている部署です。 今の職場がうまく機能しないと会社の業務全体の業務にかかる職場で、それを新入社員もわかっているのですが真剣に取り組んでくれません。 いつも時間ばかりを気にしていたり、丁寧に業務をやってくれません。 最初だから仕方ないのかなと思っているのですが、仕事中だけでもちゃんとやってもらいたいと思っています。 どのようにすればわかってもらえますか？時間が解決してくれるものでしょうか。

今年で30になるのですが今ままのままでいいのかと心配です。 今のままでは特に何も考えていましたが、30になってこのままでいいのか心配です。 このような状態になったことはありますか？ 回答をよろしくお願い致します。

会社員をしている者です。 私は今の会社に入り、定型的な作業には慣れてきてました。 しかし定型的な業務は自分以外の誰でもできるため、会社への貢献度や個人での成長としてはまだまだだなと感じています。 そこで、業務改善など提案するようにしているのですがあまりうまく行きません。 そこで質問なのですが、自分で仕事を作り出す方法はどんな風にすればいいのでしょうか。 考え方や見るべき視点などがありましたご回答よろしくお願い致します。

ヤフーでの仕事内容を、具体的に教えて頂きたいです。(文系)

最近チームで仕事をすることが増えました。 チームで仕事をするようになると、メンバー間の関係などがとても難しいなと感じました。 私は思ったことを言ってしまうので衝突することが多々あります。 そこで質問なのですが、メンバーと事業を進めていく上で大事にすることは何でしょうか。

コンドミニアムアセットマネジメント株式会社の評判や口コミはどんなものでしょうか？転職を考えています。不動産会社なので仕事はハードでしょうか？

ディレクターとはどんな仕事をする人たちのことを指すのでしょうか？ 身近にいる企画のディレクターと名乗られる方たちが、外部の会社に仕事を渡して日程を調整するだけの人で、自分で制作物を作れるわけでもなく、営業からの要望をそのまま発注するだけで、これって進行管理じゃないのかなと、思っています。 求人を見ていても、ディレクターと書いてあっても、内容を見るとやはり進行管理ではないのかなと思うものがちらほら見受けられて、世間では進行管理をする人のことをディレクターと呼び始めたのでしょうか？

現在、富士通とNTTデータのどちらかに学校推薦でエントリーを予定しています。 色々と説明会などに参加し、仕事内容や会社の雰囲気は富士通の方が自分にあっているなと感じていますが、自分の意思に反して地方に飛ばされる可能性があるということで、少し迷っています。 勤務地のことを考えると、NTTデータの方が転勤が少なく、いいかなと感じています。 みなさんならどちらに推薦を希望しますか？

最近の就活ニュースを見ていて、私も一年前は就活をしていたのかと思っています。 私自身も特に好きでも、得意でもない仕事を約1年間続けてきました。 給与などは申し分ないので、普段は無になって仕事をやっています。 どうすれば好きではない仕事を続けることはできるのでしょうか？ また、好きではない仕事を好きになる方法はあるのでしょうか？ 親切な方のご回答をお待ちしております。

ヤマハ発動機への就職を第一希望として考えているのですが、現に働かれている方からしてヤマハ発動機はどう思いますか？ 自分で調べろという意見を寄せられることは予想できますが、自分で調べたことに加えて、就職をされて働かれている方の意見も参考にしたいと思っています。 知りたい内容としては、仕事の内容や年収、福利厚生などについてです。 回答の方、よろしくお願いします。

東海理化への転職を考えています。 求人票では土日休みとなっていましたが、実際はどうですか？ また、夜勤をした事がなく不安です。 40、50歳でキツくなったりしませんか？

新卒で、日系総合コンサルに入社し、転職でbig4 のコンサルに移ろうかと思ってるものです。 アビームをはじめ、総合コンサルは、ERP導入が多くなっていると聞きますが、big4 のコンサルでも、ERP導入が多のでしょうか？ その場合、前職でパッケージの導入経験が必要となるのでしょうか？

グーグルジャパンのエンジニア職への転職を考えています。 採用ページを見ているとGoogle Cloudのテクニカルソリューションエンジニアの求人が多く、ソフトウェアエンジニアの求人は少ない印象でした。 グーグルジャパンの従業員1300人のうち、ソフトウェアエンジニアはどれぐらいの人数なのでしょうか？ またグーグルジャパンのソフトウェアエンジニアは具体的にどのような仕事を行なっているのでしょう？

大和ハウスリフォームの点検員の仕事なのですが、どのような感じでしょうか？営業はかなりプレッシャーも強く辛いとは聞いていますが、点検員の仕事内容、ノルマなどあるのでしょうか？また未経験でも出来る仕事内容でしょうか？