学ぶ内容と志望の業界業種によるのではないでしょうか。 一般的には不利になることが多いと思います。

学生だとまだイメージできてないかもしれませんが、そもそも年収だけを重視するという考え方が具体性に欠けてると思います。 残業が毎月45hあって年収700万と、残業なしで年収500万　前者を選びますか？ インセンティブが大きく年収1000万稼げるときもあれば、年収450万のときもある　安定して年収600万　前者を選びますか？ 500万スタートで年功序列、でもスキルは身につかない　年収400万スタートだけどスキルが身につき、転職に有利　前者を選びますか？ お金は大事ですが、それ以外にも重…

面接官の個人的な感情で合否が決まるのが面接です。 そういう視点がないと今後も苦労しますよ。

ボーナス1カ月×2で計算すると、手取り18万くらいですかね。 家賃は6万が限度ですね。都内に住むのは厳しいので、電車で40分くらい離れたところに1Rもしくは1Kを借りる。 食費は3-4万で我慢ですかね。水道光熱費、通信費で計2万。 残りが6万くらいとまぁ贅沢しなければ普通に生活はできます。

何人に1人が正社員になってるかは聞いとくべきでしょうね。10人に1人なれるなら良い方だと思った方がいいです。 後は仮に正社員になれるとしてそのときの条件ですね。契約社員と給与同じで正社員になっても意味ないですから。 契約社員の求人は受けたことがないですが、未経験職種などで経験を積むのが目的ならアリではないでしょうか。

私の会社でも歳下かつ私の1割の仕事もできない人が基本給4万上です。 社歴重視の年功序列なので転職組の給与が安く抑えられています。 不満はありますが、現行の制度の中で自分の給与を上げるにはどうすればいいか考えて行動するしかないですね。

ホワイト企業に就職するために、1番必要なのはリサーチ力ですね。 ホワイト企業のすべてが競争率が高いわけではないです。 知名度の低いホワイト企業を見つけてある程度数を受ければどこかには入れます。 まずは業界や職種である程度絞ってみてはいかがですか？

休憩自由なので、休憩するときは休憩しますと書き込んで堂々と休憩します

詳細がわからないのですが、今ある情報だけで判断すると退職は早いです。早過ぎです。 新卒研修なんて会社からしたらそこまで重要なプロジェクトではないです。誰でもできるので、優秀な人はアサインしないでしょう。 まずは現場を知ってからゆっくり考えればいいと思います。

主体的に取り組むことですかね。 他人から言われた通りにやる仕事はつまらないです。 どんな仕事でも工夫したり、自分を出せる部分はあるはずです。 それが評価されて、給与も上がっていけば、楽しいですよ。