12サンガリア
Q.新卒入社時25歳の就活生は学部卒でも就職先はあるでしょうか?
不利な状況であるのは間違いありません。 遅れた期間に取組んだ事を面接で語る事が出来るように整理し準備する事が重要かと思います。
Q.好きではない仕事を好きになる方法を教えてください。
大学生なら自己分析をする。まずは自分の好きな事、嫌いな事を書き出してみましょう。 次に業界研究。少しでも興味関心がある業界・仕事を探すことです。 自分の現在の価値観と比較して、その仕事がどうしても好きになれないならその仕事を選ばなければ良いだけです。 20年前と比較すると転職も一般的になってきていますし、好きだと思って仕事をしたのにも関わらず、どうしても好きになれない仕事なら辞めて次を探す選択肢もあります。
Q.聖心女子大学やフェリス女学院大学から伊藤忠商事への就職は厳しいですか?
大学に行って過去に伊藤忠商事へ就職したOBがいるかを確認しましょう。
Q.【みんなのJobQ】出社orテレワーク 理想の夏の働き方はどっち?
基本出社で週1-2でテレワークが理想
Q.【JobweeQ】経験したことある?「知り合いの退職に、自分はこのままでいいのかと悩みモヤっとする。」
最近になって、転職もしくは転職活動をする同級生が増えた気がする。
Q.【JobweeQ】職場での「初モヤっと」、ありましたか?
新年の全社の集まりが今までは対面で行われていたものが、ウェビナーに変更になった。
Q.【Job総研感謝祭】共感できる?「おしゃべりも 気軽に出来ない ハラ恐怖」
コメントを切り取りされるのが怖いですね。オバサンとか○○っぽいとか。特に女性への発言には慎重になります。
Q.【Job総研/公式】仕事中、私用スマホの通知は気になる?
ラインとかの通知は気になりますね
Q.【JobweeQ】新人は出社時間より早めの出勤が暗黙のルールでしょうか?
自分が思うようにやってください。仕事への取り組む態度を見られたりもするのでそのあたりを気にするのであれば早めに行くことをお勧めします。
Q.【JobweeQ】上司の考えは絶対で疑問があっても言えない雰囲気。どう対応するべきでしょうか?
最終結論で上司が言うなら仕方なしではないのでしょうか。納得するまで理由を聞いてみましょう。
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人事/法務/製造業
IT系サラリーマン
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MGN0007254
ka.a
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荏原電産/メーカー/製造
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富士通
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日立ジョンソンコントロールズ空調
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ISID−AO
Q.【Job総研/公式】AIで作成された志望動機や自己PR、その人らしさは伝わる?
完全に生成AIに委ねるのではなく、 自身で生成AIに指示を出して、自分の言葉に修正等すればですが。 あくまで生成AIは道具であり、どう使いこなすかだと考えます。
自身の志望動機を生成AIに書かせる事の意味がわからないですね。 応募した企業に内定をもらう事だけが目的なのであれば、それでも良いと思いますが自身のキャリア志向なり、企業に求めるものを記載して、入社後のアンマッチが起こらないためのものなので、志望動機欄の使い方を間違えているのではと思います。
Q.【ココだけの本音】職場の会議で毎回アイスブレイクは必要?ぶっちゃけ時間の無駄?
そもそも話し合える環境であればいいけど 重たい雰囲気、関係性であるとか 厳しい内容での会議であればあるといいかも
簡単なものならね…毎回小ネタを仕込む人がいたけど、大抵はつまらない。でも賛成。完全にないと寂しい。年寄りだからかな笑
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Q.【ココだけの本音】初任給30万円台って高い or 高くない?あなたの時代は?
企業によって給与体系は異なるものですから、初任給30万は妥当な金額だと思います。
Q.【Job総研/公式】あなたの「大人」のイメージは?ハタチの頃と変わった?
自分の成人はまだ学生の為、成人の自覚が無かった。成人として認識出来たたのは、働いた給料で生活し車を自分の名前でローンが組めた時です。 大人でも成人と言えない、常識を持っていない人がいるのが残念です。
新年会なし