サツマイモ
Q.クボタは年収1千万プレーヤーを目指せる企業なんですか・・？
堺製造所は裁量労働制ですが、他の事業所では裁量労働制を取ってなくて満額残業がつく事業所もあります。 なお、そういうなんい関わらずどこも残業は多いです 大卒で入社して、平均レベルなら40になる頃、年功序列で自動的に担当課長になって年収1000万をこえます
Q.クボタの社風についてお伺いしたく投稿しました。クボタ社内の様子や働いている人の雰囲気を教えてください。
職場は昭和な感じです。 本社は難波にあるせいか多少小洒落てます。
Q.クボタは転勤が多い会社なのでしょうか？海外や国内出張の頻度はどれくらいですか？
国内出張は多いです。 1ヶ月ぐらい現地でテスト作業することもあります。 私の部門では海外出張は立候補した人が行く感じです。行きたくない人は行かなくて良いです。 土日休みは取れると思います。 労働時間は長いです...
Q.転職エージェントから「クボタ」のオファーがきました。
①機械設計ができるなら、産業機器、農作業機器、自動車安全部品も気にするほどの違いはないですw ②私は42歳で非管理職から管理職でした。マネージメントはできたら良いですが、求人内容によると思います。 ③単身赴任量あります ④クボタの場合、管理職採用の最低月収は45万です。ボーナスも含めて850-900万で提示されるはずです。(他の転職してきた人もボーナスの上下ありますが担当課長採用なら同じ条件です) 同年齢のプロパーの担当課長レベルに聞いたら1000万以下の人はいません。給与は高めです。 ⑤…
Q.クボタでは残業代が20時間分しか出ないと聞いたのですが、本当でしょうか？
堺製造所は裁量労働制ですが、他の事業所は全部残業つきますよ 場所によります
Q.42歳でクボタへ転職を考えていますが、異業種への転職は難しいでしょうか？
私は42歳で電機メーカーからクボタに転職しました。求人内容とスキルが一致すれば比較的容易だと思います。
jobq9165600
人事/法務/製造業
IT系サラリーマン
jobq8933135
富士通
jobq2096878
荏原電産/メーカー/製造
jobq2330274
富士通マーケティング/日本ユニシス
ka.a
jobq8695407
クサヲ
jobq8205226
コンサルタント/人事/インフラ/デザイナー/事務/SE/ドカタ/代書屋/福祉職/なんでも屋
jobq1907220
Q.新卒が人事に手を出したのですがどう思いますか？
「手を出した」ということがどのような内容なのかにもよりますが、 付き合った等であれば、 恋愛等は自由なので問題はないように思えます。 人事が新卒に～だと立場を利用したといわれかねないので、どうなのかなとは思いますが。
Q.50代から年収600万程度で転職を成功させるコツはありますか？
ご自身の希望や都合が先行してある様に感じます。企業としては慈善事業で人を雇用しているわけではないので、自社にメリット(収益への貢献など)がない人を雇わないと思います。 ご自身は、会社に貢献できるという意識はありますか？(600万欲しかったら、最低2000万位は売り上げに貢献しないとダメかと)
Q.【Job総研/公式】あなたの「大人」のイメージは？ハタチの頃と変わった？
自分の成人はまだ学生の為、成人の自覚が無かった。成人として認識出来たたのは、働いた給料で生活し車を自分の名前でローンが組めた時です。 大人でも成人と言えない、常識を持っていない人がいるのが残念です。
Q.【ココだけの本音】初任給30万円台って高い or 高くない？あなたの時代は？
企業によって給与体系は異なるものですから、初任給30万は妥当な金額だと思います。
Q.【JobweeQ】『退職』に関するモヤッと、ありましたか？
勝手な配転を打診されたので即刻辞めました
ユーザー名非公開で回答
Q.【Job総研/公式】今じゃありえない⁉︎過去実際に経験したはたらき方は？
人間性に信頼のおけない人が上に立つとメンバーたちはやめていく
Q.【Job総研感謝祭】共感できる？「おしゃべりも 気軽に出来ない ハラ恐怖」
我々の時代には普通の会話だったものが今ではハラスメントになることもあり、おしゃべりどころか仕事に関する指導すら言葉選びには慎重になる必要がる。なんだか窮屈な時代になったなぁ。
Q.テラスエナジーは離職率が高い？豊通グループに入ったが残業具合は？
しょうがないから生成AIに聞いてみた。 ＊＊＊＊＊ 2023年10月30日現在、SBエナジー、テラスエナジー、豊通グループの離職率は以下の通りです。 SBエナジー：19.0%（2022年度） テラスエナジー：20.0%（2022年度） 豊通グループ：10.0%（2022年度） SBエナジーとテラスエナジーの離職率は、豊通グループの離職率よりも高いです。SBエナジーは2022年4月に豊田通商の子会社となりましたが、2022年度の離職率は19.0%と、豊通グループの平均離職率よりも高い水準…
Q.【Job総研/公式】賃上げ額・ボーナス額には納得？不満？
不満 物価は上がり年収は下がり、税金はあがりではどうしようもない。
