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Q.【Job総研/公式】昭和or令和 どっちの時代で働きたい?
昭和チックな小さい会社と令和よりの方針の中規模の会社で働いたことがありますが、どちらにも良さはありました。令和時代には、個々人が責任を持って自立するとともに、指示待ちではなくより自律的に働くことが求められると考えます。
Q.【Job総研/公式】仕事中、私用スマホの通知は気になる?
私用スマホはカバンにしまっているので、通知は全く気になりません。公私の区別はしっかりとするべきです。
Q.【Job総研/公式】新人は企業が育てるもの?自分で育っていくもの?
社員自身の学ぶ意欲は大切だが、最低限のロードマップは会社や上司が示すべきだと考える。
Q.【Job総研感謝祭】自分より仕事ができない人の昇給は納得できる?
できるなら高待遇の会社に転職をする。
Q.【Job総研感謝祭】「回答したい」「共感する」と思う“ギモン“はどれですか?
納得できない。 仕事のモチベーションが下がる。
Q.【Job総研/公式】ハラスメントには敏感ですか?時代とどう向きあう?
ハラスメントには、敏感になるべきだと思います。また他人に不快な思いをさせないためにも、ハラスメントについての高い意識が共有されるべきだと思います。
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人事/法務/製造業
IT系サラリーマン
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MGN0007254
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荏原電産/メーカー/製造
ka.a
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富士通
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パーソルキャリアコンサルティング
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ISID−AO
Q.社会人は何か汚い事をしないとのし上がれないのでしょうか?
現実は 汚いことをしないといけない人はそこまで大事にされない人だと思います。 本当に大事にされる人は汚いことはさせられないはずです。 今はコンプライアンスもかなり重視されるので
のし上がるの定義と汚い事の定義やレベれる感がわからないので、なんともですが 会社の規則やルール、法令関連は遵守が必要なので、普通に結果を出していれば評価はされるかと思います。
Q.働きたくないと考えている女性はいますか?
働きすぎたから?人と関わりたくないから?何が嫌なのだろう
Q.【ココだけの本音】職場の会議で毎回アイスブレイクは必要?ぶっちゃけ時間の無駄?
簡単なものならね…毎回小ネタを仕込む人がいたけど、大抵はつまらない。でも賛成。完全にないと寂しい。年寄りだからかな笑
Q.【ココだけの本音】初任給30万円台って高い or 高くない?あなたの時代は?
企業によって給与体系は異なるものですから、初任給30万は妥当な金額だと思います。
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Q.【Job総研/公式】あなたの「大人」のイメージは?ハタチの頃と変わった?
自分の成人はまだ学生の為、成人の自覚が無かった。成人として認識出来たたのは、働いた給料で生活し車を自分の名前でローンが組めた時です。 大人でも成人と言えない、常識を持っていない人がいるのが残念です。
はい。違法行為であっても忖度して、トカゲのしっぽになれる人は会社から重宝されます。 腐りきった世の中ですよね。倍返しだストーリーに憧れます。