29歳で転職する事が不利? 有り得ないです。 私は50歳で転職してます。 明確な理由で7回目です。 但しあなたの転職の戦略と明確に違うのは退職後に転職活動という点。 それだけは私はリスクだと考えて選択したことは無かった。 24時って拘束時間ですか? 休日もない? 今はスマホがある時代です。 そして人材コンサルタントもいます。 会社を辞めて転職する意味は無いよ。 辞めれば時間はあるが余計なことを想像する時間が生まれ精神的に不安定になります。 私は勧めない。

あのね、 基本的に退職理由は応募先で同じ理由で辞めないか確認する意味しかありません。 本当のことでもそれが原因で応募先を辞める事にならないか? 自問自答でしょ。 体調不良？ それダメでしょう。 応募先の判断の前にあなたは大丈夫、、？ 大丈夫なら嘘でも大丈夫。 でもね、不祥事で解雇だと厳しいかも。

自分に自信が無い事で仕事ができる社会の中の自分というイメージが生まれない。 若い時の私はそうでした。 設計に憧れて勉強し理論を学び計算し図面を描いて、、、、、 いつの間にか世間一般的なキャリア評価されるまでになれました。 挫折。 何度も失敗してくじけそうになりました。 探究心。 好きな事だったから無心に学んだ。 あなたは今の自分が将来のあなただと強くイメージしてませんか? 違う! 違うんですよ、将来のあなたはあなたがしたいと思う、 願う、純粋な気持ちで選んだ仕事をしてるの。 満面の笑みで生き生…

あなたは今の仕事は好きですか? 嫌いなら辞めなさい。 好きなら言われても言われなくても探究する気持ちがあなたの心の中に芽生えます。 純粋に心と向き会って下さい。 自分の心や気持ちに嘘をついても結果は悪くなる。 今は駄目でも好きな事なら能動的に頑張れるでしょ? じゃね～

詐称とは意図的かどうかで受け取り方が変わりますよね。 数字の誤りは訂正させて下さいといえば詐称の意図が消える。 詐称する意図が有るなら鼻より公表しない。 あなたはどっち?

その企業に入社したいなら辞退とか無いよ