pan_dot_hironi
Q.【Job総研/公式】普段、無駄だと感じる会議はありますか？どんな会議は嫌？
形式的な会議で特に議論が深まらなず、議題もそもそもない時は無駄だと感じる。
Q.【Job総研/公式】夏になると仕事のやる気は「上がる」or「下がる」？
暑すぎて頭があまり回らず、仕事の処理速度が落ちます。また、世間が夏休みのため、遊びのことが浮かんできて、仕事する気力が低下します。
Q.【Job総研/公式】職場で孤独を感じたことはありますか？それってどんな時？
転職先の職場が張り詰めた緊張感のある雰囲気で、一人浮いてる状態で、挨拶をしても無視され、よく陰口も言われていたので孤独を感じた。また、仕事をきちんと教えてもらえず、聞きづらい状況で、ミスをすると上司から大きな声で叱責された。転職だと同期もいないので相談できる人もおらず、孤立し、メンタルが限界を迎え、結果的に退職することになった。
Q.【Job総研/公式】休日の頻度についてどう思う？普段の休日の過ごし方は？
土日は最低限休めている。しかし、プロジェクトの進捗が遅れていたりすると、気軽に有給をとって休める雰囲気ではない。
Q.【JobweeQ】経験したことある？「目立たない仕事をしていると評価されなくて、モヤっとする」
事務職だと減点法なので出来て当たり前で、逆にミスすると叱責されるのでモチベーションが下がる一方だった。ちゃんと出来た所で特に評価もされず、目標設定も特にないので、やりがいがなかった。
Q.【JobweeQ】『給与』に関するモヤッと、ありましたか？
忙しいチームに配属された人と暇なチームに配属された人が、明らかに仕事量が違うのに同じ給料なのは納得がいかなかった。
jobq9165600
人事/法務/製造業
IT系サラリーマン
MGN0007254
jobq8695407
jobq2096878
荏原電産/メーカー/製造
ka.a
jobq8933135
富士通
jobq6468759
jobq5947437
日立ジョンソンコントロールズ空調
test5963
パーソルキャリアコンサルティング
Q.社会人は何か汚い事をしないとのし上がれないのでしょうか？
現実は 汚いことをしないといけない人はそこまで大事にされない人だと思います。 本当に大事にされる人は汚いことはさせられないはずです。 今はコンプライアンスもかなり重視されるので
のし上がるの定義と汚い事の定義やレベれる感がわからないので、なんともですが 会社の規則やルール、法令関連は遵守が必要なので、普通に結果を出していれば評価はされるかと思います。
Q.【ココだけの本音】職場の会議で毎回アイスブレイクは必要？ぶっちゃけ時間の無駄？
簡単なものならね…毎回小ネタを仕込む人がいたけど、大抵はつまらない。でも賛成。完全にないと寂しい。年寄りだからかな笑
そもそも話し合える環境であればいいけど 重たい雰囲気、関係性であるとか 厳しい内容での会議であればあるといいかも
Q.【ココだけの本音】初任給30万円台って高い or 高くない？あなたの時代は？
企業によって給与体系は異なるものですから、初任給30万は妥当な金額だと思います。
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Q.【Job総研/公式】あなたの「大人」のイメージは？ハタチの頃と変わった？
自分の成人はまだ学生の為、成人の自覚が無かった。成人として認識出来たたのは、働いた給料で生活し車を自分の名前でローンが組めた時です。 大人でも成人と言えない、常識を持っていない人がいるのが残念です。
Q.【JobweeQ】職場での「初モヤっと」、ありましたか？
新年会なし
Q.【ココだけの本音】会社やアルバイトで飛んだ経験ある？
突然いなくなった、という社員の話は聞いたことがある。 そういったときは決まって「ご家族の都合で退職していった」と隠語が使われる。
