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Q.ファーストキャリアは何を大事にして決めれば良いでしょうか?
まだ人生の中でやりたいことが見つからない、でも時間をかければ見つかりそう、ということであれば、時間を作れてお金も貯められる=給与の高い会社を選択したら良いと思います。 考える時間、やりたい事を調べたり、やりたいことに挑戦してみる時間は就職したら激減します。 一方で余暇の時間は取りやすいが給与の低い会社では、挑戦したいことにかける学費や会費、装備費などを捻出できません。 時間とお金さえあれば、どこからのスタートになろうが好きなことには挑戦出来るので(たとえ大学に入り直しという選択になろうとも)…
Q.監査法人トーマツのITアドバイザリーとEYアドバイザリーアンドコンサルティングのITリスクコンサルタントではどちらがよいですか?
一般的には安定してるのは監査法人付きの方。 大会社の義務としてのIT監査を行う権限を握ってるから。 ただし、型通りのチェックを繰り返すだけだから面白味はありません。 コンサル提案とか開発とかしたいならコンサル側のITリスクの方がまだチャンスはあるかと。 質問者様の目的やキャリアプランに応じて選択してください。
Q.金融業界のこれから(将来性)はどうなると思いますか?
お金を使った生活が続く限り金融業界は無くなりません。 仮想通貨を主に使うようになったとしても、仮想通貨取引自体、金融業界の1業態に過ぎないですから金融業界は無くなりません。
Q.保険会社の年収ランキングを教えてください。富国生命の総合職は?
https://www.ts-hikaku.com/clist/a0/v31s19t0p.html このサイトの中から知りたい企業の情報をピックアップするとか、四季報の平均年収情報を調べるとか、ググるだけでもそれなりに出てきますよ
Q.銀行は将来なくならない?将来性のある仕事ですか?
従来の銀行業務のうち、FinTechや他業種の企業の方が顧客利便性の良いものについてはドンドン縮小すると思います。 預金、融資、決済といった辺りが銀行の中核ビジネスですが、すべて他業種、他サービスに食われつつあります。 一方で、銀行が参入する新ビジネスもあるでしょうから、銀行は残るものの業態は変わるというのが回答になると考えます。保険、投信販売、M&Aアドバイザリーなども頑張っているようです。 しかしながら、地方銀行がネット証券会社に救済されている昨今、かつての安定業種=銀行 という安易な…
IT系サラリーマン
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人事/法務/製造業
ka.a
さかなさかなさかなさかな
リクルートキャリア/パナソニック/みずほ銀行/株式会社リクルート
MGN0007254
jobq8695407
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荏原電産/メーカー/製造
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ISID−AO
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富士通
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コンサルタント/人事/インフラ/デザイナー/事務/SE/ドカタ/代書屋/福祉職/なんでも屋
Q.【Job総研/公式】夏になると仕事のやる気は「上がる」or「下がる」?
仕事が始まってしまえば影響ないけど通勤時の体力負担はそれなりにありますね。
Q.営業が出来なく辞めたいと思うのですが、営業が出来るようになるにはどうしたらいいですか?
営業経験者ではないので実体験ではなく恐縮ですが コミュニケーションだけが営業力ではないと思います。 相手に「売る」ならばコミュニケーションが必要ですが、 相手が欲しいものを提唱するという手法だとよいように思えます。 あと人事の立場で言うと一定程度営業経験を持つと営業の色がつくというか 営業ではなくほかの仕事をしたいといわれても、まずは即戦力として営業では どうだろうと考えられる傾向もあろうかと思います。 将来に向けてよい選択をされることを祈念しております。
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向いていないと思うのであれば転職も視野に入れてよいかと思います。石の上にも3年とかは考えなくてもよいかと。後は、転職する際にどれだけ有利な状態にするかです。営業職に限らず、1年少々での転職はメチャメチャ不利です。あなたがよほど素晴らしい学歴や資格をお持ちでも選択肢は狭くなります。後1年は続けたい。 また営業で大事なことは喋ることではないです。間違いなく、「聞くこと」です。端から見てコミュ力大丈夫か?と思う人がメチャメチャ売ることがあります。共通しているのは、徹底的に「聞いている」こと。そして…
一年で結果出るほど簡単じゃないので、メンタル落ちるほど嫌いでないなら試行錯誤してみては?
どっちでもかわらん
Q.【ココだけの本音】初任給30万円台って高い or 高くない?あなたの時代は?
企業によって給与体系は異なるものですから、初任給30万は妥当な金額だと思います。
Q.【Job総研/公式】あなたの「大人」のイメージは?ハタチの頃と変わった?
自分の成人はまだ学生の為、成人の自覚が無かった。成人として認識出来たたのは、働いた給料で生活し車を自分の名前でローンが組めた時です。 大人でも成人と言えない、常識を持っていない人がいるのが残念です。
Q.テラスエナジーは離職率が高い?豊通グループに入ったが残業具合は?
しょうがないから生成AIに聞いてみた。 ***** 2023年10月30日現在、SBエナジー、テラスエナジー、豊通グループの離職率は以下の通りです。 SBエナジー:19.0%(2022年度) テラスエナジー:20.0%(2022年度) 豊通グループ:10.0%(2022年度) SBエナジーとテラスエナジーの離職率は、豊通グループの離職率よりも高いです。SBエナジーは2022年4月に豊田通商の子会社となりましたが、2022年度の離職率は19.0%と、豊通グループの平均離職率よりも高い水準…