
仕事ができない人の特徴12選|共通点・できる人になる方法まとめ
仕事ができない人は、会社に利益を出せなかったり周囲にマイナスの影響を与えたりする人をさします。会社組織に所属する以上、仕事がとどこおったり周囲の足を引っ張ったりするような行いや考え方は正さなければいけません。仕事ができない人の意味とは何か、定義とは何か、解決方法など詳しく解説していきます。
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目次
仕事ができない人の意味・定義とは
仕事ができない人の意味や定義について、下記の通りまとめます。
- 仕事ができない人の定義とは
- 「仕事ができる人」と「仕事ができない人」の違いとは?
仕事ができない人の定義とは
仕事ができない人とは、会社に利益を出せなかったり周囲にマイナスの影響を与えたりする人をさします。
会社は従業員一人ひとりが与えられた業務をこなすことで利益を生み、報酬として給料が支払われる組織です。
会社組織に所属する以上、仕事がとどこおったり周囲の足を引っ張ったりするような行いや考え方は正さなければいけません。
たとえばミスが多く大きな損害を出したり、いつも機嫌が悪く業務に支障をきたしたりする人は、周囲に「仕事ができない人」と認識されるでしょう。
「仕事ができる人」と「仕事ができない人」の違いとは?
会社に利益を生んだり、周囲にプラスの影響を与えたりする人は「仕事ができる人」と言われます。
たとえば積極的で仕事が早い人は利益を生みやすく、コミュニケーション能力が高くてポジティブ思考の人は周囲によい影響を与えるでしょう。
一方、仕事ができない人とは会社に利益を出せなかったり周囲にマイナスの影響を与えたりする人のことです。
ただし「仕事ができない」とは第三者の評価によるので、自身が「仕事ができない」と悩んでいても、周囲にとってはそうでない場合もあるでしょう。
「仕事ができない」とは行動や考え方の問題であり、意識することで改善できます。