お気持ち次第だと思いますが、転職すぐは、賞与が影響して、実年収は下がるのが当たり前なような気もします。 処遇がすべてということであれば、現在の職場のままのほうが良いと思いますが、 転職を考えたことが仕事のやりがいや、業務内容であれば、転職もありなのではないのかなとは思います。 後悔のないような選択ができますように。

いくつか前提があり、同職種、収益構造(外販、内販など)が同じでの転職かつ、丸一年通常通り働いた換算(賞与も通常通り)で下がるのなら基本はお勧めしません。 未経験職種への転職は致し方ないかと思います。

企業によって給与体系は異なるものですから、初任給30万は妥当な金額だと思います。

自分の成人はまだ学生の為、成人の自覚が無かった。成人として認識出来たたのは、働いた給料で生活し車を自分の名前でローンが組めた時です。 大人でも成人と言えない、常識を持っていない人がいるのが残念です。

気を遣うので、不要で良いと思います。

休む口実が無いと働きためになってしまうのでお盆は必要。

しょうがないから生成AIに聞いてみた。 ＊＊＊＊＊ 2023年10月30日現在、SBエナジー、テラスエナジー、豊通グループの離職率は以下の通りです。 SBエナジー：19.0%（2022年度） テラスエナジー：20.0%（2022年度） 豊通グループ：10.0%（2022年度） SBエナジーとテラスエナジーの離職率は、豊通グループの離職率よりも高いです。SBエナジーは2022年4月に豊田通商の子会社となりましたが、2022年度の離職率は19.0%と、豊通グループの平均離職率よりも高い水準…

私は転職して30%以上年収上げました。まぁ、元が低かったからなんですけどね。