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Q.1年間休学し、エンジニアの開発経験を積むことについてどう思いますか？
休学した理由をきちんと説明できるような月日にできるなら良いと思います。 ただ、多くの会社は新卒でフレッシュなマインドを持っていて、素直に学べ、会社のコミュニティにすんなり入れる人を採用していることが多いです。 スキルがあっても、変わった経歴の方は警戒します。 ただ、企業文化にもよるので、自分の価値観にマッチする会社をよくよく探してみたほうがよいです。
Q.経験1~2年の状態のエンジニアの転職は厳しいのでしょうか？
その後どうされましたか？ エンジニアはたしかに不足しているので求人はおおいでしょう。 給与面は本当に、生活できないくらい低いですか？ びっくりするくらいの水準なら辞めるのも仕方ないでしょう。生活できないのですから。でも、ギリギリ生活できるなら2年は我慢すべき。給与待遇が業績次第で悪いこともあるでしょうから、そこを我慢できない人は採用されにくいと思います。 ただ、本当に生活できないなら、即転職したほうがよいと思います。
Q.プログラミングの勉強を挫折する人が多いのは何故だと思いますか？
センスは必要。センスなくてもできますよ、もちろん。ただ、難しいし興味が持てない部分があれば続けるには大変。どんなことでもそうですよね。 仕事だから泣く泣く、くらいの追い立てられることでもないと身につかないと思います。
Q.楽天のエンジニアは中小のIT企業からでも転職することができますか
楽天の内情はわかりませんが、入社してみなけれな分からないことも多いので、なんともですよね、わたしも大手に入社しようとして説明会があったので参加してきました。印象は、、、やはり何かしら自信ついてからが良いかなと思いました。転職エージェントなり色んなサイトで職務経歴書をみてもらったり、準備して、当たって砕けろ、かなと。面接でも自信がないとそれが現れると思います。 回答になっていないかもですが、入りたい会社があるなら是非がんばってください！
Q.東京のベンチャーに勤めるRubyエンジニアです。今の年収が適正かご回答頂きたいです。
大企業だと同じようなスキルがあれば沢山もらえますが、中小ベンチャーはあまり、もらえません。会社によりけり。 3年の経験でベンチャーでしたら妥当かと。 オープン系のスキルを身につけ、マネジメントが可能になれば、450はもらうべきかと。
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人事/法務/製造業
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パーソルキャリアコンサルティング
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IT系サラリーマン
ka.a
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西松建設
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日立ソリューションズ
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荏原電産/メーカー/製造
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コンサルタント/人事/インフラ/デザイナー/事務/SE/ドカタ/代書屋/福祉職/なんでも屋
Q.就活において若白髪はなにか影響ある？アトピーでも染めるべき？
若白髪についてそのもので影響は少ないかもしれませんが、面接官によっては若白髪が目立つことで、年相応というよりも年齢がいった印象を持ち、活動性の面でマイナスの印象を持つ方がいるかもしれません。 そこはエネルギッシュなイメージをだせば、問題ないレベルだと思います。 人事担当して、健康面が問題ないのかなどが懸念するところはありますので。
Q.【ココだけの本音】いい人だけど一緒に仕事したくない人…いる？
人柄が良くて、一緒にいたくない人はいないなぁ・・・。 人間性が腐っていて犯罪者レベルのやばい奴なら何度か出喰わしたが・・・。 「俺は何人も退職に追いやってきたんだ。凄いだろ！？あぁ？？」って言われたこともあったな。 ほかにも「後輩からは独裁者と呼ばれたんだぜ！」と自慢げに豪語してた。
Q.新卒エンジニアが就活する際マネジメント経験が欲しいならどこ？
どの職場がより良いかは難しいテーマですね。 あなたのスキル、経験、価値観、職場環境への適応力など個人的要素にも大きく依存します。 すでにコメントされている方がいるように、開発能力の成長や様々なプロダクトに関わる機会、マネジメント経験の機会はいずれの会社も十分にあるのではないでしょうか。 挙げられている企業はそれぞれ異なる事業領域やプロダクトを展開しておりますので、質問者様の実際のマッチング度合いは企業の文化や働き方、チーム環境など、さまざまな要素によって異なることが想定されます。 選考を進め…
Q.【Job総研/公式】あなたの副業意欲を教えてください！
自分自身の本業について、自身が現場のトップラインではなく、育成する立場となってきており、時間的にも余裕が出来てきたので自己成長、何かしら社会貢献の機会を得られればと思い
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Q.大学の専攻学部学科から就職することは甘え・逃げですか？
自分が良ければ何やったっていいんだよ。
Q.【ココだけの本音】人間かAI、どっちが相談しやすい？
内容によるのだが。。。 仕事だといったんAIに質問してそのあと人間って感じかもな
Q.【ココだけの本音】初任給30万円台って高い or 高くない？あなたの時代は？
企業によって給与体系は異なるものですから、初任給30万は妥当な金額だと思います。
Q.テラスエナジーは離職率が高い？豊通グループに入ったが残業具合は？
しょうがないから生成AIに聞いてみた。 ＊＊＊＊＊ 2023年10月30日現在、SBエナジー、テラスエナジー、豊通グループの離職率は以下の通りです。 SBエナジー：19.0%（2022年度） テラスエナジー：20.0%（2022年度） 豊通グループ：10.0%（2022年度） SBエナジーとテラスエナジーの離職率は、豊通グループの離職率よりも高いです。SBエナジーは2022年4月に豊田通商の子会社となりましたが、2022年度の離職率は19.0%と、豊通グループの平均離職率よりも高い水準…
