moomin
Q.【Job総研/公式】今の仕事はこれからも続けたい？続けたくない？
やった仕事が、間近で喜ばれることを肌で感じられるから
Q.【Job総研/公式】夏になると仕事のやる気は「上がる」or「下がる」？
暑いとやる気がおちる
Q.【Job総研/公式】今じゃありえない⁉︎過去実際に経験したはたらき方は？
今じゃ考えられないですが、最低の上司に歯向かって、自分の仕事を全て他の人に担当替えさせられ、営業数字を達成する為、ほぼ365日1年間仕事をしました。この時ほど苦しい思いをした事は、ないです。
Q.【Job総研/公式】休日の頻度についてどう思う？普段の休日の過ごし方は？
年休消化率も80%近く取っているしメリハリを持って仕事をしている
Q.【ココだけの本音】仕事において、叱られる経験って必要？正直、時代遅れ？
学生時代の甘えがあった若手時代。よく叱られたけど、本当に今その時言ってくれた言葉が今も仕事の基礎になってるから、当時の上司には感謝してる。度が超えた怒るのはパワハラだと思うけど、きちんと叱ってくれるのは愛だと思う
Q.【Job総研/公式】世の中のハラスメントに対する意識は敏感すぎると思いますか？
ボーダーが曖昧になって、何でもかんでもハラスメントになってきているかはあるかとは思うが、それくらいやらないと社会は変わらないのかもしれない
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人事/法務/製造業
test5963
パーソルキャリアコンサルティング
IT系サラリーマン
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荏原電産/メーカー/製造
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富士通
ka.a
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コンサルタント/人事/インフラ/デザイナー/事務/SE/ドカタ/代書屋/福祉職/なんでも屋
jobq_enjoy_人生のエンジョイは
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社会人になるのが30と遅かったが、当時の尊敬できる上司から人より10年分より頑張って追いつけと言ってもらい、なんとか同じ世代の人ぐらいには追いついたので。
現職は、第二希望職種なので変えれるものなら変えたいですが 厳しいでしょうから今のままでも仕方ないと思う。 少なくとも、第１・２以外には変えたくない。
自分が目指していたキャリアを進む事ができているから。職位が上がると目指す先が新たに出てくるけどね
Q.【ココだけの本音】初任給30万円台って高い or 高くない？あなたの時代は？
企業によって給与体系は異なるものですから、初任給30万は妥当な金額だと思います。
Q.【Job総研/公式】あなたの「大人」のイメージは？ハタチの頃と変わった？
自分の成人はまだ学生の為、成人の自覚が無かった。成人として認識出来たたのは、働いた給料で生活し車を自分の名前でローンが組めた時です。 大人でも成人と言えない、常識を持っていない人がいるのが残念です。
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まだ可能性があると信じたい
Q.テラスエナジーは離職率が高い？豊通グループに入ったが残業具合は？
しょうがないから生成AIに聞いてみた。 ＊＊＊＊＊ 2023年10月30日現在、SBエナジー、テラスエナジー、豊通グループの離職率は以下の通りです。 SBエナジー：19.0%（2022年度） テラスエナジー：20.0%（2022年度） 豊通グループ：10.0%（2022年度） SBエナジーとテラスエナジーの離職率は、豊通グループの離職率よりも高いです。SBエナジーは2022年4月に豊田通商の子会社となりましたが、2022年度の離職率は19.0%と、豊通グループの平均離職率よりも高い水準…
Q.新卒エンジニアが就活する際マネジメント経験が欲しいならどこ？
どの職場がより良いかは難しいテーマですね。 あなたのスキル、経験、価値観、職場環境への適応力など個人的要素にも大きく依存します。 すでにコメントされている方がいるように、開発能力の成長や様々なプロダクトに関わる機会、マネジメント経験の機会はいずれの会社も十分にあるのではないでしょうか。 挙げられている企業はそれぞれ異なる事業領域やプロダクトを展開しておりますので、質問者様の実際のマッチング度合いは企業の文化や働き方、チーム環境など、さまざまな要素によって異なることが想定されます。 選考を進め…
苦しい、辛い局面は結構ある。だけど、達成感や成長も感じる。休みたい時もあるが今の仕事は割と好きだし誇りにも思う
