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Q.社会人にとって最も大事なスキルは何ですか？
圧倒的にコミュ力だと思いますね。 世間でよく言われている誰とでも仲良くなれる人って意味ではなくて、人にものを伝えるときの伝え方(背景や目的、意図の説明など)や言葉遣い、指示の出し方などがちゃんとできる人という意味です。
Q.新卒入社時25歳の就活生は学部卒でも就職先はあるでしょうか？
日系で新卒から叩き上げる会社なら多少歳を見るかもしれませんが、結局は入ってから何ができるか、何ができそうか、やる気はあるか、だとも思いますよ。外コンの人事にいましたけど、そこは大学名も一切見てなかったです。
Q.未経験で転職した仕事がきついのですがどうすればいいでしょうか？
どう辛いかによると思います。人間関係なのか、内容なのか。人間関係であれば同業界でも別の会社に行けばいいと思います。内容であれば、SEと言っても色々な工程があるので他の工程をやっている企業に行くもよし、別業界に行くもよしだと思います。
Q.給料が高くて福利厚生が充実してる仕事とはなんでしょうか？
結局企業単位だと思いますが、外資系ならどこでも高いのでは？ 某外コンで1年目530万、2年目650万、3年目700万でした そのかわり家賃補助とかの福利厚生はないです。
Q.システムエンジニアに就職する場合は学歴は関係ないですか？
企業によると思いますが、今コード書けるならどこでも入れると思いますよ。 日系大手で新卒叩き上げみたいなところは学抜もありそうですが。
Q.会社や上司への恩よりも転職活動を優先するのをどう思いますか？
特に問題ないと思います。 感謝の意を伝えるだけでいいのでは？ 転職なんてみんなしますし
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人事/法務/製造業
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パーソルキャリアコンサルティング
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荏原電産/メーカー/製造
IT系サラリーマン
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MGN0007254
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ＩＳＩＤ−ＡＯ
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武田薬品工業/ブリヂストン
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富士通
Q.課長や部長のような管理職ポストは昔と比べ減少していていきますか？
なかなかないと思います。 社員が多い会社ならばある程度ポストがあるかもしれませんが、 それでも同年代で全員が早さ遅さはあれ管理職になり、課長、部長になるというのは 時代的にもないのであろうと。 最近だと管理職になりたくないという方もいますし。
Q.転職する際に前職のネームバリューで差は出てしまいますか？
極めて稀に影響ある程度。確かに、前職の会社名を参考にしている会社があるというのを聞いたことはありますが、多くの会社と話をしてきましたが前職のネームバリューがあったからといって「それが、どうかしたの？」という冷ややかな反応しか聞いたことがありませんね。 世代の古い社長なら、古い価値観で考えるでしょうから、ありえなくもないかもしれませんが 現実的には、誰も気にしないと思います。 そういえば、NTTの名前が付いたIT企業で働いたことがありますが 転職において、それが役に立ったことなど１度もありま…
Q.【ココだけの本音】初任給30万円台って高い or 高くない？あなたの時代は？
企業によって給与体系は異なるものですから、初任給30万は妥当な金額だと思います。
Q.社会人は何か汚い事をしないとのし上がれないのでしょうか？
のし上がるの定義と汚い事の定義やレベれる感がわからないので、なんともですが 会社の規則やルール、法令関連は遵守が必要なので、普通に結果を出していれば評価はされるかと思います。
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Q.【ココだけの本音】職場の会議で毎回アイスブレイクは必要？ぶっちゃけ時間の無駄？
簡単なものならね…毎回小ネタを仕込む人がいたけど、大抵はつまらない。でも賛成。完全にないと寂しい。年寄りだからかな笑
Q.休職中や時短勤務中の副業ってずるくないですか？
休職中はだめですねぇ。。。 時短勤務に関してはいいと思うけど
Q.【Job総研/公式】ホワイト企業orブラック企業、将来のキャリアに不安を感じる環境はどっち？
ブラックではない
Q.【Job総研/公式】あなたの「大人」のイメージは？ハタチの頃と変わった？
自分の成人はまだ学生の為、成人の自覚が無かった。成人として認識出来たたのは、働いた給料で生活し車を自分の名前でローンが組めた時です。 大人でも成人と言えない、常識を持っていない人がいるのが残念です。
