Miyamoto
Q.一度独立したらもう正社員になるのは無理！？
なぜ独立して、なぜその後正社員に戻りたいのか。 その理由次第だと思います。 独立が失敗したのなら、その理由をどう捉えているか、が重要です。
Q.「新卒の会社で３年はどんなに辛くても働け」という言葉がありますがどうして3年なのでしょうか？単に転職するのに見栄えがいいからですか？
時間軸で考えないほうがいいと思います。 その仕事で得るものよりも、転職先で得るものが多い場合、転職をお勧めします。 ただし、転職は回数が多くなると、日本では特に継続性が懸念されてしまいます。 少ないカードをいつ切るのか。 熟考の上にカードを切る、それでも転職したいのであれば、すべきですね。
Q.転職活動をしているのですが世間的にはやっぱり転職することは悪いことでしょうか？
2年目ですからね。 もう少し続けてみてもいいのでは？ と思いますが、状況次第だと思います。 ただ、日本では転職回数が多い人はやはり、継続性がないと思われますので、転職のカードを切れる機会は少ないです。 転職は慎重に。
Q.海外インターンシップをアジアでしていた、という経験は採用においてどんな印象を第一印象として受けますか？
なぜ海外でインターンしたのか、なにをしたのか？ の方が重要だと思います。 少なくとも慣れない場所でインターンにチャレンジする、という気持ちを持った人は、非常にポジティブに感じます。
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人事/法務/製造業
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富士通マーケティング/日本ユニシス
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富士通
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荏原電産/メーカー/製造
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コンサルタント/人事/インフラ/デザイナー/事務/SE/ドカタ/代書屋/福祉職/なんでも屋
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IT系サラリーマン
クサヲ
ka.a
Q.【Job総研/公式】今じゃありえない⁉︎過去実際に経験したはたらき方は？
残業をしているとえらい人が頑張っているねと声をかけてくる
Q.【Job総研/公式】AIによる成果物は“本人の実力”と言える？
使えるものを活用して何が悪いのだろうか みんな冷蔵庫や洗濯機つかってるよね？
Q.【JobweeQ】『退職』に関するモヤッと、ありましたか？
勝手な配転を打診されたので即刻辞めました
Q.【Job総研/公式】あなたの「大人」のイメージは？ハタチの頃と変わった？
自分の成人はまだ学生の為、成人の自覚が無かった。成人として認識出来たたのは、働いた給料で生活し車を自分の名前でローンが組めた時です。 大人でも成人と言えない、常識を持っていない人がいるのが残念です。
Q.【ココだけの本音】初任給30万円台って高い or 高くない？あなたの時代は？
企業によって給与体系は異なるものですから、初任給30万は妥当な金額だと思います。
Q.テラスエナジーは離職率が高い？豊通グループに入ったが残業具合は？
しょうがないから生成AIに聞いてみた。 ＊＊＊＊＊ 2023年10月30日現在、SBエナジー、テラスエナジー、豊通グループの離職率は以下の通りです。 SBエナジー：19.0%（2022年度） テラスエナジー：20.0%（2022年度） 豊通グループ：10.0%（2022年度） SBエナジーとテラスエナジーの離職率は、豊通グループの離職率よりも高いです。SBエナジーは2022年4月に豊田通商の子会社となりましたが、2022年度の離職率は19.0%と、豊通グループの平均離職率よりも高い水準…
Q.【Job総研/公式】賃上げ額・ボーナス額には納得？不満？
不満 物価は上がり年収は下がり、税金はあがりではどうしようもない。
今現在も同じですが、ある程度の年功序列は存在しますし、無くすことは不可能だと思います。
Q.【Job総研感謝祭】共感できる？「おしゃべりも 気軽に出来ない ハラ恐怖」
我々の時代には普通の会話だったものが今ではハラスメントになることもあり、おしゃべりどころか仕事に関する指導すら言葉選びには慎重になる必要がる。なんだか窮屈な時代になったなぁ。
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