30後半で年収700万。
年収は仕事内容からするとそれなりに貰えると思われるが、ITの上位からみたらまだまだ低いのは否めない。ボーナスは評価によって大きくちがっており、一段階違うだけでも年間50万くらいの違いがでてくる。昇級部分は辛めで評価が良くても月1万円程度であり、一気に上がることはない。
残業代は確実にもらえる。みなし残業は開発案件でたまにあるくらい、配属された部署によって同期間でも年収が大きく変わる
・役職なしの人でも評価により何割かの人は基準の給料より毎月マイナス数千円になる。 ・いい評価を受けても毎月プラス五千円～数千円になる程度の範囲で違いがでる。
他のSIerと比べるとかなり低い。 残業で稼ぐしかないが、あまり残業できないところがあり、また家賃手当などもないので若手で1人暮らしの人はカツカツの人が多い。 やめていく人のほとんどが給与面と評価制度に不満を持ってやめていく。
基本年功序列で良い評価をとっても平均評価の人と昇給額は3千円ほどしかあがらない。 家賃補助がない上に給料はそこまで上がらないため実家住みの人以外はけっこうキツいと思う。 またポジションをあげようにも上が詰まっており、更には親会社のmjからの出向者が管理職枠を食いつぶしているため今の若手が生え抜きで管理職まで上がるのは現実的ではない。
Googleで登録して続きをみる
LINEで登録して続きをみる