正面から面接を受けた場合はいわゆる一流企業への入社は難しいかもですね。在学中からインターンで特定領域の秀でた実績があり、業界で既に知り合いがいる等の戦い方自体を変えればいけた事例はあります。

前に回答したものですが、ま自分は、名古屋の上位国立大学で、成績上位１０パーセントで卒業して、この会社に入りましたが、へこむくらい、自分より優秀な人ばかりでした。 でも、この会社で経験したことは、とても良い経験になり、独立した今、とても活かせてます。

3年半後に入社した後輩社員の給料の方が、私の給料よりも多かった。

単価40-50でフリーランスやる

アクセンチュアとは競合関係になるコンサルファームで働いていますが、多分似たような感じだと思うので回答します。 うちは案件によります。顧客と、プロジェクトのLeadの意向で決まるような感じです。 顧客は製造業セクターで、いわゆる総合コンサル(業務改革支援)のような仕事です。 私自身は今の案件では週2で客先に出社、あとは在宅みたいな感じですが、もし必要であればもっと出社を増やすと思います。 また、フル出社している人もちらほらいます。 フルリモートの方が効率的であればそちらを選択でいいと思いますが、…

営利企業と福祉法人、他NPOなどもありますが… そのメリットデメリットは給与と福利厚生の部分だけでしょうか？？ 個人の性格や価値観によってことなるので…。ただ、給与は民間のほうが高くなりますよ。役職や管理職など上を目指すのであれば。その分現場から離れたり、責任が重くなったりとあります。 勤務スタートの給与だけ見られてるようですが、勤務年数やキャリアなどの単純な話しでもありません。 法人は資格や学歴などでキャリアはある程度のイメージがあります。 物品購入やイベントの柔軟性、意見を出しや…

意味がわかりません。

平等にする、したいは各夫婦が決めることであって風潮で決められるものではないと思います。 パートナーの方が労働に向き不向きなどもあるかと。