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Q.神戸製鋼の内定者が騒いでいますが、自己責任ではないでしょうか?
そりゃ、自己責任でしょうw その自覚がない甘ったれだからこそ、騒ぐわけで
Q.転職して2週間で辞めた場合は次の転職活動は厳しくなりますか?
むしろ、ずるずると3か月や半年、1年といて辞めるよりは、2週間でやめてしまった方がまだまマシでしょう
Q.第二新卒が中小企業から大手企業へ転職するのは難しいですか?
第二新卒なら、今所属している企業云々ではなくあなた自身のポテンシャル次第ですよ
Q.文学部ですが、なんでこんなに就職活動が上手くいかないのでしょうか?
日本では法学部や経済学部の方が就職が有利なのは分かり切ったことなのに、それでもあえて文学部を選ぶ当たり計画性の無さが垣間見える →仕事でも計画性がなさそう →不採用 日本で採用担当やってる人間なんて馬鹿ばっかりなので、こんな風に短絡的に考えてますよ
Q.未経験採用で入社したのに能力不足で退職を迫られています…
お前が悪いよ
Q.M&Aを実行するのはどのような職種の人でしょうか?
”実行”を”エクセキュ―ション”と捉えるのであれば、証券会社の投資銀行部門(ゴールドマン、モルスタ、野村證券等のIBD)、商業銀行のM&A部門(メガバンクの中でM&A担当する部署)、FAS(KPMG FAS、DTFA、EYTAS等)、ブティック型M&Aファーム(GCA、ラザードフレール、ロスチャイルド等)がメインプレーヤーです。 最近ではデロイトトーマツコンサルティングのM&Aユニットのように、コンサルでありながらM&Aアドバイザリーをする部署もでてきています。 なお、M&Aマッチ…
Q.経営企画部は中小企業診断士があると転職に有利となりますか?
中小企業診断士の試験で勉強する内容自体は役に立つと思いますが、当該資格を持っていることは有利にならないと思います。この点が財務経理領域における公認会計士・税理士等の資格や、法務領域における弁護士資格とは明確に違います(尤も、これらの領域においてさえ必須ではなく尚可といったレベル感ですが)。そのため、診断士資格を持っているのに敢えて履歴書に書かないという人すらいるくらいです。 「実務経験との合わせ技で~」とおっしゃる人も多いですが、はっきり言って合わせ技にするまでもなく、実務経験のみで大丈夫で…
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人事/法務/製造業
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パーソルキャリアコンサルティング
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IT系サラリーマン
ka.a
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西松建設
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日立ソリューションズ
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荏原電産/メーカー/製造
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コンサルタント/人事/インフラ/デザイナー/事務/SE/ドカタ/代書屋/福祉職/なんでも屋
Q.就活において若白髪はなにか影響ある?アトピーでも染めるべき?
若白髪についてそのもので影響は少ないかもしれませんが、面接官によっては若白髪が目立つことで、年相応というよりも年齢がいった印象を持ち、活動性の面でマイナスの印象を持つ方がいるかもしれません。 そこはエネルギッシュなイメージをだせば、問題ないレベルだと思います。 人事担当して、健康面が問題ないのかなどが懸念するところはありますので。
Q.【ココだけの本音】いい人だけど一緒に仕事したくない人…いる?
人柄が良くて、一緒にいたくない人はいないなぁ・・・。 人間性が腐っていて犯罪者レベルのやばい奴なら何度か出喰わしたが・・・。 「俺は何人も退職に追いやってきたんだ。凄いだろ!?あぁ??」って言われたこともあったな。 ほかにも「後輩からは独裁者と呼ばれたんだぜ!」と自慢げに豪語してた。
Q.新卒エンジニアが就活する際マネジメント経験が欲しいならどこ?
どの職場がより良いかは難しいテーマですね。 あなたのスキル、経験、価値観、職場環境への適応力など個人的要素にも大きく依存します。 すでにコメントされている方がいるように、開発能力の成長や様々なプロダクトに関わる機会、マネジメント経験の機会はいずれの会社も十分にあるのではないでしょうか。 挙げられている企業はそれぞれ異なる事業領域やプロダクトを展開しておりますので、質問者様の実際のマッチング度合いは企業の文化や働き方、チーム環境など、さまざまな要素によって異なることが想定されます。 選考を進め…
Q.【Job総研/公式】あなたの副業意欲を教えてください!
自分自身の本業について、自身が現場のトップラインではなく、育成する立場となってきており、時間的にも余裕が出来てきたので自己成長、何かしら社会貢献の機会を得られればと思い
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Q.大学の専攻学部学科から就職することは甘え・逃げですか?
自分が良ければ何やったっていいんだよ。
Q.【ココだけの本音】人間かAI、どっちが相談しやすい?
内容によるのだが。。。 仕事だといったんAIに質問してそのあと人間って感じかもな
Q.【ココだけの本音】初任給30万円台って高い or 高くない?あなたの時代は?
企業によって給与体系は異なるものですから、初任給30万は妥当な金額だと思います。
Q.テラスエナジーは離職率が高い?豊通グループに入ったが残業具合は?
しょうがないから生成AIに聞いてみた。 ***** 2023年10月30日現在、SBエナジー、テラスエナジー、豊通グループの離職率は以下の通りです。 SBエナジー:19.0%(2022年度) テラスエナジー:20.0%(2022年度) 豊通グループ:10.0%(2022年度) SBエナジーとテラスエナジーの離職率は、豊通グループの離職率よりも高いです。SBエナジーは2022年4月に豊田通商の子会社となりましたが、2022年度の離職率は19.0%と、豊通グループの平均離職率よりも高い水準…