目に見える結果をしっかり出したいなら部活動、楽しみつつも何かグループ内でアピールしたい事をつくりたいならサークル活動をお勧めしますが、他の方も言っている様にその活動で何を得たかが最も重要です。因みに私は実績が欲しかったのと部活動でトップのポジションを経験したいという気持ちがあり、人数が少ない部活動でリーダー的なポジションになりました。最後にエールですが、私の友人のお父さんが立命館大出身です。是非頑張ってください。同じ学生同士、頑張りましょう！

その投稿を見る限り、ブラックと決めつけるのは早計なので一先ず研修を終える迄頑張ってみてはどうでしょうか。勿論毎日残業時間が1時間未満なら理想的ですが、月平均で50時間残業とかざらにありますし、仕事内容にもよりますが個人的には最低3年は頑張って欲しいです。

入学する為だけに勉強するのが勿論最優先であるとは思いますが、その大学に入って役立つ資格や言語、知識もあわせて学んでおくととても有意義な時間が過ごせると思います。頑張ってください！私も就活絶賛頑張っています。共に成し遂げましょう！

この方のおっしゃる通りです。留学なり企業研究なり自主勉強なりで力を入れた実績があれば加えましょう。会社が納得出来る理由を言えれば問題ありません。二留した人で更に進学出来た人が同じ学校にいますし、頑張った事を示すのみです！

人や職種によって違うのであくまで参考程度と捉えて良いと思います。例えば私が知っている人だと120社応募した人も居ますし、私の様に3社しか受けない人も居ます。極端な例でしたが、例えばマイナビの就活セミナーで質問した際には20社あれば十分との事でした。貴方が何社エントリーしているのかは知りませんが、20社に近ければ良いと思います。

貴方の言う通り、ネットでは両方の意見があります。ただ当たり前ですが最終面接だけは送るなら終了後直ぐ（どれだけ遅くても1日以内）に送ると印象が良いです。それ以前の選考では必須では無いと思いますが、合否に直結しないにせよ印象は少なからず変わる可能性はあります。因みに私は全ての面接でする派です。色んな人の意見があるとは思いますが、私は1回でもしたら良いのではないかと思います。

私は未だ企業の面接は受けていません。しかし就職しようとする会社では「何故この業界には色んな企業があるのに弊社にしたの？その理由だと弊社じゃなくてもいけるよね？」って言われた事はあるらしいです。それに曖昧な返答して、その学生は不合格だったそうです。これくらいの内容であれば何処の企業でもありそうですが、貴方の会社の圧迫面接は酷すぎますね。そのレベルの圧迫面接は殆ど無いと思いますね。