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Q.リクルートなど転職エージェントは40代を対象にしますか？
@ユーザー名非公開1:さん ご回答ありがとうございます。 たしかに、求人掲載されている企業は、何気に20代30代が活躍中と記しているので、それがターゲットだと解釈しておいた方が良さそうですね。 JACは外資系に強そうですね。年齢の壁がどうか気にはなりますが、利用してみたいと思います。
@ユーザー名非公開1:さん ご回答ありがとうございます！ 自分が差別されたと考えるよりは、ターゲットとして場違いだったのかもしれないですね。 特にリクルートでこだわってはいませんが、教えていただいたサービスも含め、もう少しリサーチしてみたいと思います。ありがとうございます。
@yy4444:さん ご回答ありがとうございます！ ミドル、ハイクラスを対象としたエージェントで、おススメの会社はありますか？ネットサーチでももちろん検索できますが、もしご自身のご経験等でご存知でしたら教えていただけたら幸いです。
Q.CAが転職するのに英語力だけではアピール不足でしょうか？
@monoyagi.com様 私の質問へのご回答ありがとうございます。人材紹介業に従事していらっしゃる方の、具体的かつ現実的なご意見がいただけて大変有難く存じます。 確かに現職(CA)経験年数が、他の経験職種をはるかに超えているのはまぎれもない事実ですので、採用側の方にはブランクと捉えられても仕方ないですね。 現在勤務している会社(外資系航空会社)での待遇は、おそらく恵まれていると思いますが、やりがい面や不安定要素を考慮して、ゆくゆくは拠点を日本(東京)に移したいということと、ステップアッ…
Q.実務経験が浅いとき転職での資格は有益になるのでしょうか？
@yy4444: さん ご回答ありがとうございます！ とても分かりやすいご説明で納得できます。 せめて気に留めてもらえそうなアクセサリーで飾れるような、資格を吟味したいと思います。
@jobq1414170: ご回答ありがとうございます！ やはり実務経験に勝るものはありませんね。 でも、少しでもアピールになることを信じて、教えていただいた宣伝会議の講座など早速チェックしてみます。貴重なご意見ありがとうございました。
IT系サラリーマン
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人事/法務/製造業
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Q.【ココだけの本音】職場の派閥ってまだあるの？
仲が良いを派閥と言うならなんでも派閥になりそう 当然ながら全員を知ることができないから、引き上げるなら知ってる優秀な人材になるので、それも派閥か？
どうしても派閥というか、近しいとその人の成果なども見やすく、逆に遠いと成果も見えにくいという部分はあると思います。 なかなかスキキライなどを排除しなくてはと思っても、人間なので、そこは出てしまうのだろうなと。
ユーザー名非公開で回答
Q.【Job総研/公式】夏になると仕事のやる気は「上がる」or「下がる」？
体力の消耗が激しく、ほかの季節の７割しかパフォーマンスが出ない。夏は休むに限る！
長いものには巻き巻きでｗ 自分が信頼できる人についていきたい
Q.【ココだけの本音】初任給30万円台って高い or 高くない？あなたの時代は？
企業によって給与体系は異なるものですから、初任給30万は妥当な金額だと思います。
Q.【Job総研/公式】あなたの「大人」のイメージは？ハタチの頃と変わった？
自分の成人はまだ学生の為、成人の自覚が無かった。成人として認識出来たたのは、働いた給料で生活し車を自分の名前でローンが組めた時です。 大人でも成人と言えない、常識を持っていない人がいるのが残念です。
Q.中小企業の安全対策に対する意識が低いのは当たり前？考えすぎ？
多くの中小企業がそのような状況ではあります。要因としては、意識の欠如もありますが コスト要因が多いようです。中長期で考えると安全対策をしっかりとしたほうが費用対効果は高いのですが、中小企業の場合中長期での事業計画がなかなか立てられないことが多く、どうしても短期的な利益、コスト優先になりがちです。しかしながら、取引先が大手企業の場合、仕入先の監査や取引条件に安全対策が入ってくるケースも多くなっております。だからといって、このままで良いということではございませんが、改革には多大な労力と時間を要し…
Q.【Job総研/公式】首都圏or地方！「働きやすい」と思うのは、どっち？
人が多くゴミゴミしていて住んだら自分も心身共に汚れそうだと思う
