
一身上の都合とは?意味や使い方・退職理由での例文も紹介!
退職理由でよく使用される、「一身上の都合」とはどういう意味なのでしょうか。ただ「一般的だから」と正しい使い方や、意味を知らないまま深く考えずに書いてしまうと、後悔することになるかもしれません。そこで今回は、よく使う「一身上の都合」の例文や意味、使い方を分かりやすく解説します。また、退職理由で一身上の都合を使うことがいいケース・ダメなケースも解説しています。ぜひご参考ください。
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目次
「一身上の都合」の意味とは?
退職理由で最も多く使われている「一身上の都合」というのは、分かりやすく説明すると「個人的な事情」のことです。
例えば、以下の個人的な事情が一般的に自分の意志による、「一身上の都合による退職」に当たります。
- 家庭の事情
- 転職
- 結婚や出産
- 引っ越し など
そのため、自らの意志で退職を決意した際は、基本的に一身上の都合での退職と考えて良いでしょう。