コロナ以降営業所への出社がかなり減った。そのためだらだらと朝早くいって内勤や夜遅くまで残ることがなくなったのでその点は非常に良いと思う。また講演会等もウェブ化しているため、最低限の人数となり残業は減ったと考える。比較的に休みもとりやすく年に一回リ…

創業者が引退し、外部のコンサルが入ってからブラック企業感がすごい。昔は社員を大切にする風潮がありましたが、社員を駒のように扱う今の経営者には特に魅力はありません。新しい事をするのが苦手な風潮があり、出る杭は打たれます。

県内で最有力のスーパーをお客様として商売をしているため、安定性はあると思います。また、食品の梱包資材の商社という薄利多売の経営システムから、食品工場で使用される自社商品をメインとしたメーカーへと推移しようとしています。大手コンビニの工場ではほとん…