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鈴與株式会社

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評価・教育制度

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上長の判断が全て。ただ上...続きをみる
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上長の判断が全て。ただ上長も役員に部下の悪い評価をつけること=教育できていないとなるため、基本は普通より良い評価になる。

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人事考課は上司が考課者と...続きをみる
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人事考課は上司が考課者となり、実績や業務プロセスを評価。ただ、結局は上司の好き嫌いが判断基準になることが多く、納得感は薄い。

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管理職になるまでは横一線...続きをみる
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管理職になるまでは横一線で、評価もさほど給与に関わらない。上長の面談を年2回行うが、ある程度目標を達成していれば、特に何も言われない。よっぽどのことが無い限り、モチベーションを保つのは難しいかもしれません。

この企業の会社概要

会社名
鈴與株式会社
フリガナ
スズヨ
業界
運輸・交通
本社所在地
静岡県静岡市清水区入船町11番1号
代表者名
鈴木健一郎
従業員数
1,156人
設立年月
1936年3月
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