アルバイトスタッフのため基本的にはシフト制です。他のスタッフが休んだ時に代わりに出勤したり、逆に出勤できない時に休みを取ったこともありました。マネジャーを通して行っているので、自分から直接交渉することはありませんでした。
店舗責任者の雰囲気が直に反映されると思います。私がいた店舗では雰囲気はよく、馴染めていない人はいなかった印象です。基本的に明るい人を採用してある傾向もあり、コミュニケーションがとりにくい人もいませんでした。
導入時の教育はあります。 ただしその後は基本OJTで、先輩社員から見て学ぶようなことが多いです。基本的には業務マニュアルマニュアルがありアルバイトで構成されている形です。
Googleで登録して続きをみる
LINEで登録して続きをみる
