全然辞めて問題ないかと。 家が貧しいということであれば、すぐにでも就職を検討した方が良いのでは？ 経済的に困窮したという理由で院を中退する人も多いです。 自分の予期せぬタイミングで中退となり、そのタイミングで困り果てるよりは、自分でタイミングをコントロールできた方が良いのではないかと・・・ 運・不運も人生にはつきものですが、それを超えて自分の人生をコントロールできた方が幸せになれる可能性は高そうだですね。 うまくいかないときも納得できますしね、自分の選択だと。

そうですね、以前は各社で採用基準が微妙に違ったり、採用ブランドの強弱もあったりで、中で働いている人のレベル感も実際は違ったりしたのですが、上場前に分社したり統合したりしたのでその差もなくなりましたね。 リクルートなんとかという会社増えたこともあり、周囲からもその差があまりわからず、一括りで「リクルート(の人)」になってますね。

人材の仕事をしていて多分これまで5000人くらいの面接を成功させています。 明るい、暗いなどの印象は最初の５分勝負ですよ。 明るい、暗いだけじゃなく面接の印象≒合格不合格自体も最初の５分が勝負です。 （面接後最初の５分にくだした判断と面接が終わってくだした判断は８５％の確率で同じになるというデータがあります。最初の５分で「○」と判断すれば、残りの時間は○であることを証明するための質問に傾斜してしまうからと考えられています） さらに第一印象は出会って６秒で決まると言われています。 面接の…

有名の定義にもよりますが、国内大手自動車メーカーや食品メーカー、銀行、外資系医療機器メーカーなどなど、いわゆる就職人気ランキング大手には多数転職してますよ。

学歴、経験一切不問。 https://career.saiyo-dr.jp/recruitcareer/Entry/select_job.do;jsessionid=5FBAA847E8A533BE77D4F194C043ED46 前職営業じゃない人がたくさん入社してますよ。 知人がたくさんいますから間違いない情報です。

この場合の事務職というのは「一般事務職」という意味で良いでしょうか？ であれば男女関係なく就けますよ。 仕事で求められるのは結果だけなので、その仕事を遂行する能力があれば。 ただ、一般事務で年収400万円を超えることができるのは一部の大手企業だけです。 大手でも一部しか超えないくらいなので、中小ならもっと低くなります。 となると、ライフプランにもよりますが結婚後は共働きですね・・・ などなどライフプランからどんな職種に就くかは考えた方がいいですね。 自分が平凡だと思ってるだけで実はメ…

正社員は普通に大手や外資に転職してますね。 （ちなみにCVの人がそれらにまったく転職できないわけではないですよ） リクルートキャリアの正社員なら今募集してるので応募されてみては？

そうですね、なかなか決まらない人もいますね。 とはいえ、退職予定日の随分前から転職支援プログラム開始しますからね。 余程ムチャな希望をしない限りはどこかに決まると思いますよ。

リクルート某社の人事から聞いたから間違いないですよw

えーっと、質問主さんの感覚が昭和ですよ。 古くからある大企業でばかり働いてたのかな？ なんの技術職かわからりませんので「絶対」とは言い切れませんが「ほぼ絶対」で言えば転職回数は足を引っ張りません。 問われるのは何ができるかですよ。 さらに今回はご自身の事情じゃなくて会社事情ですよね？ であればなおさら足を引っ張りません。 紹介会社を通しての応募であれば紹介会社が理由をちゃんと伝えてくれますよ。