社内にはフリードリンクの制度がある。部活動も活発で社員同士の交流も深まることができる。
社内はフードドリンクの制度がある。
福利厚生で海外旅行に行けることは他社と比較してもこの会社の大きな魅力だと感じる。しかも旅行先ではほぼ自由行動であるにも関わらず出勤扱いとなる。ただし部署によっては忙しく、予定を空けることができなければ同行することができないので上手に業務を調整する必要がある。また参加するのは独身の若手が多く、家族持ちや年配の社員は少ないように思う。また有給は取得しやすい雰囲気があり、若手でも一定以上の日数を取得することが可能である。
住宅手当があり、岐阜にとってはいい会社だが全国的に低い会社である。
福利厚生は充実している。祝日などは、全て休みが取れるし、とても素敵である。また、子供が生まれたときは育休制度も充実しており、社員第一で考えているところがとてつもなく高評価。会社には観葉植物などのファシリティもじゅうじつしており、これもまた評価ポイント。素晴らしいのひとことにつきる
ホールのクリスマスケーキが一人一つ配られたり、社員旅行の半額を会社が出してくれるなど福利厚生は整っている。お昼のお弁当代も無料。その代わり、お弁当を食べていなくても差し引かれる為、不満の声もちらほら聞こえる。
残業代が支給されます。当たり前ですが、ホワイト企業というのはホワイト企業です。
福利厚生はほぼない。 今後業績に応じて徐々に整ってくるかもしれない。
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