株式会社ゼネラルアサヒ

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よくも悪くも放任主義、各個人の判断にゆだねられる場面が多いため、合う人にはあうが、不向きな人には合わないと感じる。担当顧客でもアタリ・はずれが多く、顧客次第では飛び込みでの業務の発生や徹夜での対応もする場合もある。 また、社内のスタッフのスキルの差が大きく、出来る人に業務が集中する傾向がかなり強い。また、クリエイティブスタッフ、特に映像部門は人手が不足しており案件を受注しても対応が難しい場合もある。