宮越ホールディングス株式会社

繁閑激しい。のんびりしたプロジェクトで楽しく働ける時期があったと思うと毎日分刻みの会議と作業が発生し残業がかさむ時期がきたり。但し全体として1人に負担がいかないように常に気をつける体制ではあるので(これは人に優しいという意味ではなく、大事なタイミングで心身病んで休職が発生する者がいるとプロジェクトとしてリソプラ上のリスクになるのでそれを回避したいという意味)そこまで追い詰められるようなことはない。

繁閑激しい。のんびりしたプロジェクトで楽しく働ける時期があったと思うと毎日分刻みの会議と作業が発生し残業がかさむ時期がきたり。但し全体として1人に負担がいかないように常に気をつける体制ではあるので(これは人に優しいという意味ではなく、大事なタイミングで心身病んで休職が発生する者がいるとプロジェクトとしてリソプラ上のリスクになるのでそれを回避したいという意味)そこまで追い詰められるようなことはない。