設備技術員の場合交代勤務制のため平日休みが多め。 土日休みの友人や家族とは予定が合いづらい。 賞与は夏期と冬期の年2回。
設備技術員の場合、年2回の保守点検月でないとGWや年末年始の連休は休めないので注意。残業は殆どない(月〜10時間以内程度)ためプライベートは充実すると思います。
インフラ事業のため、直接サービスを使う人にあまり認識してもらいづらい。そのためやりがいが持てるかは人によるとしか言いようがない。サービスを直接提供しフィードバックを得ることにやりがいがある人には向かない。設備技術員の場合、交代勤務がキツくなければ比較的管理職との風通しも良く働きやすい環境。
年1回の能力開発目標設定と年2回の面談有り。 新卒は数ヶ月の研修(資格取得含め)・OJT有り。 中途も1ヶ月程度研修・OJT有り。
各種手当の中に資格手当があるので、モチベーションになる。
多種多様なエネルギーを24時間提供している。事業継続性がある。
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