豊田通商グループの中でも待遇差はあるが、その中でもこの会社は上位ではない。 豊田通商の7割くらいのイメージ。 賞与は業績に大きく連動するため、過去最高益の際には平均で7ヶ月程度支給された。
部署、拠点によって残業時間や有給の取りやすさに差があるように感じる。休日出勤が多い部署では、振替休日の消費が追いつかないため、有給消化が行えないという声も聞いたことがある。
女性管理職はいなかったと記憶しているが、非管理職の最上位役職(係長級)はいたかと思う。
豊田通商グループということで、トヨタグループとのパイプが強く売り上げの大半をトヨタ、デンソーなどが占めている。 しかしながら豊田通商との業務連携は少なく、自前で足で稼ぐ営業スタイルがメインである。
豊田通商から出向してくる方が役員、理事などを務める。2、3年でまた豊田通商に帰任するのだが、当社に在籍している間に組織体系を大きく変える方もおり、従業員から不満の声を聞くこともある。
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