仕事量に対して安い。 残業代はしっかりと出るがいいところはそれだけ。 平均年収が380万レベルでいいならオススメ。
忙しいところは本当に忙しい。 しかも人手が少ない。 その為多くの業務に追われる。トイレや水を飲む時間もない。 休みは1時間しっかりとくれるがそれだけであとはずっと動きっぱなしで休まる暇がない。 作業計画表はあるが形だけのものであり、しっかり教えるといっても時間がない為教育がしっかりとしていない。 その上で新しいことを片っ端から増やしていき、時間がないといった作れと言われる。 ずっと動いていたい人にはオススメ。
ないに等しい。 常に品出しに追われる。 リーダーになったらなったで予算と売り上げに追われる。 客のためなぞ嘘にしか聞こえない。
3か月かけて教育はしてくれる。 しかし、現場ではほぼ役に立たない。 綺麗事を並べてやる気にさせておいていざ現場では見て覚えろって感じで意味がない。
社内制度はしっかりしている。が実感はない
・シフト制なので、土日祝休みの人とは予定が合わない。休みは平日が多い為、お店などは空いているときに行ける。 ・休みは、配属次第で変わる。取りやすいということはない、シフトを調整すれば取れる。 ・残業も店舗の人員次第で変わる。早番だと7時から16時の勤務になるが、16時から夕方の売り込みが始まるため、まず定時では帰れなかった。やることがたくさんあるので、いかに効率良く進めていくかが重要だった。
・自分の裁量で仕事を進めていくことができる。自分で売り場を作成したり発注をしたり考えながら仕事ができる。売り上げが上がったら面白くやりがいにつながる。
・親会社が電鉄系の為、福利厚生はしっかりしている。
・現場はシフト制なのと、重い荷物を持つことや立ちっぱなしで、体力仕事のため、若いうちは頑張ることができるが年齢を重ねていくうちに、難しくなっていくかと思う。
・基本東急沿線にしかないため、全体的な知名度は少ない。
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