支社によるかもしれませんが、比較的縦も横も話しやすいです。飲み会は自由参加で、暗黙の強制もありません。雰囲気はフラットでよいと思います。
ここ数年、本社が教育制度に力を入れており、階層別・職能別の教育、資格の取得支援はこれからさらによくなることが期待できます。 評価制度については不透明で、特に営業のノルマやポイント評価には不満を持っている人も多いです。
テレワーク不可で必ず出社、また、お客様の都合にあわせて動くことが求められる為、 産休、育休から営業に復帰された女性はいらっしゃらないと思います。
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