やりがいは全くありません。今のMR は規制が厳しくインターネットで分かる情報以上のものを提供することは出来ません。 久光製薬は特に顧客の事は二の次の会社です。 コストカットのために製品を変え多くのクレームを現場のMR が受けることになります。
モチベーションが低い人にとっては働きやすいと思います。なぜなら、目標を達成しなくて当たり前という雰囲気が流れているからです。 また、有休も取りやすいです。ワクワク休暇という3日間連続で休みを取らなければならない制度もあるため身体の疲れは無いと思います。 ただ、売り上げが下がっているのがMRの責任にされているところが気になります。製剤とマーケティングの人を見直すべき。
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